面经详情
匿名用户
面试了职位:销售顾问
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匿名用户
销售顾问
确定通过
面试是一整天,先是每个人的自我介绍,然后会分两个人配合表演销售和顾客的对话。接下来分成个团队,一个团队十人,每个团队选一个队长,队长讲述她的故事。接下来重新分团队,每个团队因为有一个共同的话题在一起,每个团队再选一个队长,这次队长和队员都上前,队长讲述,队员配合表演。最后是个人时间,每个人上去表演一个物品的促销。最后和面试官一对一对话谈之前的工作经历。注意,全程英文哦!
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包含1个问题,1个回答
Q:Have you sell jewelry before?
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
确定通过
公司挺大的,环境还可以,氛围还是挺不错的。面试的时候,面试官也是挺亲切的,不会给人压力大的感觉,面试挺快就结束了。
包含1个问题,1个回答
Q:你现在之后的工作中学到什么?
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
确定通过
公司总部面试,2轮。第一轮是人力资源总监面试,主要问工作经验,对工作的理解。人力资源很nice 。表现正面积极就可以。第二轮是营销总监面试。问题相对实际,会问到家庭性格等,表现坚定想增加收入就可以。总体自信微笑就可以。
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
感觉靠谱
经理直接进行面试,因为事大学生还没有毕业,所以没有什么工作经验。主要就是聊了家庭住址和为什么选择这家公司的理由是什么。公司经常加班,可不可以接受,父母支持你的工作吗。是否有男朋友。周末不能休息可以接受吗?
2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
感觉没戏
初试分三轮,进去就给每个人发一个丝带,每个颜色代表每个人,首先是面试官的自我介绍,大概有5个hr,每个人手里都有一个笔记记你在这一轮的表现,我们组11个人,首先是每个人的简短的自我介绍,自我介绍完就进入第二轮,搬来两箱衣服送来迟的衣服,让在8分钟之内利用站台和衣架将衣服展示出来,其中一人饰演顾客角色分别对剩下10进行提问,有面料回去洗会褪色吗,本店可以用外币付款等,然后是对自己成果的总结,最后一轮是对自己左手边小伙伴的本场表现的值得学习的地方和不足的地方进行反馈,和对hr表现的反馈。这一轮下来刷掉了6个。第二轮面试是三对一,主要问一些,为什么想进h&m,主要回答了一些,喜欢h&m的衣服休闲时尚百搭,其次说一些h&m的环保啊之类的。总体感觉不简单。
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2 年前 发布
匿名用户
销售顾问
感觉没戏
面试的人不是很资深。问了问题你解答的话他会打断你。公司初创企业。很小。问我为什么离职。我说感觉之前的公司公司发展不太好。呢钱子利有车的压力。所以想离职。他就开始给我讲什么应该自己多提升。肯定也有比我工资高的人。应该跟企业一起发现什么的。比较low。
2 年前 发布
匿名用户
百度销售顾问
感觉没戏
共两轮面试,初试为HR面试,自我介绍,然后根据简历提问相关问题,说说你对公司的了解,最后提问下销售中遇到一些问题,你该如何解决。 初试通过到分公司经理的复试,问题很专业也比较尖锐。
包含1个问题,1个回答
Q:如果你已经熟悉产品知识,将一个区域交给你负责,你有何打算快速打通相关市场。
2 年前 发布
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