面经详情
匿名用户
面试了职位:策划
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匿名用户
区域推进经理
未通过
面试官就以前的工作经历进行了询问,考察我的工作背景和专业技能,同时考察我对管理方面的技能,我感觉自己打得还是可以,最后还是没有面试上,可能更我的能力还不符合用人单位的标准吧,性格方面我没有竟可能展现出来我的优势,希望后面的同学注意对面试之前的详细准备工作
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Q:之前的工作管理几个人?对渠道经销商的管理有哪些方法
2 年前 发布
匿名用户
店长
感觉靠谱
面试把自己真实的情况如实反映,双方互动沟通!
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Q:问一下个人最骄傲的事!
2 年前 发布
匿名用户
财务
未通过
群面,先是英文topic,拿到题目不能看,轮到你时拿起来念完题目就要直接回答,大概一分钟,之后是无领导小组讨论。面试官全程不会参与,只是会提醒一下时间。感觉很混乱,有同学根本没去参加笔试却还是接到了面试通知,有的去笔试了却没通知面试。
2 年前 发布
匿名用户
电子元器件工程师
未通过
让我做了一个自我介绍,问了简历上的一些东西,然后问我以前做过的工作,辞职的原因,还有家庭的问题,然后告诉我他们工作给我提供的工作的内容,问我愿不愿意做还问我的职业规划
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Q:我的工作经历,工作内容,辞职的原因
2 年前 发布
匿名用户
部门综合
感觉没戏
6人一组,进去先每个人2分钟自我介绍。本人略紧张 ,自我介绍不够详细,没突出优点和优势。虽然专业不大对口,但是介绍突出一些更好. 。完了出去,再一个一个进去回答题,5分钟。题:谈谈***说的:“梦想在天上,路在脚下。”的感受。
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Q:按要求,不提家庭和个人信息。
2 年前 发布
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匿名用户
新睿力
感觉靠谱
面试过程是单独面试,抽道具,加场景,我抽到的是果园卖安全帽。HR比较敏锐 提的问题比较有难度。但过了初试还是很开心的 起码证明了自己。
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Q:我们大棚一米高不需要安全帽。
2 年前 发布
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匿名用户
业务助理
确定通过
当天HR电话通知面试,并在电话中要求做自我介绍和上份工作介绍,然后通知第二天面试。 第二天上午HR面试要求做自我介绍,及业务助理工作遇到的问题。比如客户交期达不成如何应对等? 第二天下午HR电话通知去二面。二面是由部门副总及经理面的。
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Q:1、自我介绍 2、介绍之前工作流程 3、如何处理客户交期无法达成 4、如何对待处理客户交期急货
2 年前 发布
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