面经详情
匿名用户
面试了职位:电子元器件工程师
未通过
根据简历进行面试
让我做了一个自我介绍,问了简历上的一些东西,然后问我以前做过的工作,辞职的原因,还有家庭的问题,然后告诉我他们工作给我提供的工作的内容,问我愿不愿意做还问我的职业规划
Q:我的工作经历,工作内容,辞职的原因
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匿名用户
软件开发工程师
确定通过
先是1对1的技术面试,第一轮面试官是他们的普通员工。介绍你过往的工作经历,技术细节都会问到。第一轮结束后,会做一份卷子(语音不限),上面有很多算法题(英语出题)。比如给你一个二叉树的中序输出,倒推二叉树的结构,或者使用信号量的一些题目。还有Linux下文件搜索类的题目。这个结束后,第二轮面试官会和你谈谈,职业规划,性格,英语口语面试。
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Q:完全使用递归写出冒泡排序算法,不准使用while或者for类的循环。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
感觉靠谱
电话面试,hr人很好很认真很和蔼,面试都是基本问题。比如为什么我们公司,背景介绍。
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Q:你为什么选择我们公司。对我们公司的了解。
2 年前 发布
匿名用户
营业担当
感觉没戏
一开始是填简历、问卷调查、一份很简单的测试题。 填完后面试,面试过程很普通,面试官主要问了有没有从事过相关工作。 在校的生活学习情况,未来的理想和职业规划等。
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Q:在上学期间感到最累的一件事?
2 年前 发布
匿名用户
销售实习生
感觉靠谱
面试官就是我后来实习时的主管。可能因为当时才大一,面试时主管也没有提什么太刁难的问题,自我介绍过后基本就是对我学校的一些情况的基本了解以及将其公司的主要业务、实习生的主要工作向我进行了介绍。面试过程总体来说还是比较愉快的,面试过后虽然也没有百分百的把握能被录上,但八成的自信还是在的。
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Q:今后有无确定走“旅游”路线的决心?
2 年前 发布
匿名用户
培训储备干部
确定通过
第一轮面试主要分为两部分,是群面,开始是一分钟的自我介绍;第二部分是15分钟无领导小组讨论,开始时会被1、2、1、2的分成两组,然后坐定后面试官会发下一张小卡片,上面是小组讨论的题目,内容,具体制定方案,15分钟结束后,每组选出一位,有5分钟展示时间,小组成员可以补充。这样面试就结束了,然后一个星期左右,等待第二轮面试通知
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2 年前 发布
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匿名用户
市场品质
确定通过
市场部主管一面,主要介绍了下该岗位的工作内容,以及需要哪些技能。二面,部门领导和主管。主要问了些专业方面的问题,以及对公司看法。
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Q:统计分析方面
2 年前 发布
匿名用户
SMT技术员
确定通过
首先跟面试官进行简单的自我介绍,专业、课程、得过哪些奖项、获得过哪些证书,介绍完之后,面试官会简单的介绍下自己公司的产品,然后问你不能不能接受无尘服,倒班,什么的,当然SMT这一块,不用穿无尘服。最后面试官让你回去等通知。
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Q:毕业论文简单的介绍下内容。
2 年前 发布
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