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匿名用户
面试了职位:水电站运行员
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匿名用户
财务助理
感觉没戏
一面的氛围还蛮轻松,hr问了一些简历相关的基本情况,还有就是你在网上能够看到的经常问的问题。二面估计是部门主管这类的吧,女面试官,感觉很有气场的那种,问了几个专业问题,蛮严肃的。完后就让回去等通知了。所以觉得自己没戏,要不然会直接三面吧。
2 年前 发布
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匿名用户
录入员
未通过
第一趟的面试:笔试主要是智力题考试和英语阅读考试。 第二趟的面试:面试官要针对工资低和假期少的问题问你。 第三趟的面试:总裁简单的面试。
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Q:智力题:成语的意思。
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
确定通过
一轮和hr谈个人情况,为什么适合这个工作,以及过往的工作经历介绍,为何离职等 二轮和部门负责人谈对这个工作的了解,自己为什么觉得能胜任 三轮和hr谈薪资,上班制度等等
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过
一轮,主要用日语讲项目经验,以前的工作经历,注意描述细节,尽量要把所有的信息展示给面试官,结果很快,当晚就出来了。
2 年前 发布
匿名用户
市场助理
未通过
面试过程比较简单,自我介绍,就是说说以前的工作经历,有哪些成就,但是在一些技术类的问题上的面试让本人一头雾水,一个不懂专业的人来面试却提问专业问题,回答完毕后明确表示听不懂,这个真的很尴尬。
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Q:请问贵公司该岗位的薪水是怎么制定的
2 年前 发布
匿名用户
见习工程师
确定通过
在校园招聘会投的简历,问了几个问题,其中羽毛球和象棋深受公司推崇。之后参加宣讲会并做心理测试。通过后在进行第二轮笔试,主要为行测和英语(有填空,改错,阅读,作文)。之后为结构化面试。比较简单。
包含1个问题,1个回答
Q:你对于工程师的认识?
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
面试苏宁南京大区营销管培生,我们一起面的都20个人。分小组面 一个小组三个人。一对三。问的问题都很简单,感觉他们这个岗位对男生比较倾向。问我的就是为什么来苏宁?对营销管培生有什么看法?你想做营销中的那一个部分?为什么想做?
包含1个问题,1个回答
Q:为什么来苏宁?
2 年前 发布
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