面经详情

填表较多较细，谈哲学，老板较傲社交性的话题结束后，毕业生的情绪逐渐稳定下来，开始进入第二阶段，这阶段主要围绕其履历情况提出问题，给应聘者一次真正发言的机会。例如主考会问类似“请用简短的语言介绍一下你自己”、“在大学期间所学的主要课程有哪些”、“谈谈你在学期间最大的收获是什么”等问题。...查看更多

现场填表填了一个小时，还有英语翻译、最近读了什么书等，上机测试是四个小时建一个模型，给了平面图和意向图，进行优化；之后就是HR约视频面试，简单了解一下做过的项目等等，然后就问能不能过去实习，实习期满两个月可以报销车费还可以在之后的试用期的时候缩短时间，然后就是确定实习时间之类的。...查看更多

周五下午六七点打过来的电话，说是问能不能立刻上岗，然后说发作品来看看，看完之后约了周六早上去面试，看到这里就知道要经常加班了的节奏。整个面试环节还比较轻松吧，说了很多他们的理念，要求，愿景之类的，还给我看了他们的作品，感觉一般吧，后面我也直接表态自己不愿意经常加些没有意义的班，后面说是让我回去考虑考虑，后面我就回来了，还在决定去不去，还有，我面试的是云南昆明的，说是跟总部是加盟关系，工资不高，老板说他的工资一个月才五千，项目负责人的四千，我面试的是景观设计。...查看更多

就是填了一张面试单然后和HR单独聊了下工作经历还有薪水之类的，然后就直接上机做图，没什么难度，就是时间不合理，图纸按照正常情况是不可能能弄完的 最多画完平立面 及少数剖面 细节都没法细化，还要求标注完 这个有些坑  再NB的也弄不完 单体是比较复杂大型的那种，主要针对做了5年左右的，刚出来或者1年左右的试题完全没难度。...查看更多