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匿名用户
涉外知识产权专员
确定通过确定通过
先登记个人信息，然后做一份中英互译，以后是一对一面试。初面过了直接就是二面，中间涉及职业规划，行业职位了解，团队合作，个人性格和期望薪资待遇等问题。
2 年前 发布
匿名用户
专利工程师
未通过未通过
如果是面试研发岗，还是需要做试卷的，我面试的是非研发岗，所以只填写了个人信息表。感觉公司工作环境比较宽松，弹性工作制。面试官也很随和，聊了挺多之前的工作经历，也告诉我这个公司对这个岗位的要求，但是感觉他们可能给的薪资达不到我的期望，所以面完就没消息了。
2 年前 发布
5
匿名用户
知识产权工程师
确定通过确定通过
面试的人资并不专业，对知识产权这块并不懂，问的问题都是各大公司人资一般会问的，为什么想离职啊，对薪资有什么要求啊等等。然后是主管面试，感觉主管还是比较谦和会问一些专利问题，好好答就好了，但是整体问题比较简单。跟我一起去面试的有两个面试其他职位的人，好像是直接内定的，就是走一下程序，这就比较让人尴尬了。...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：为什么想离职。
2 年前 发布
匿名用户
涉外专利代理人
未通过感觉没戏
周二去参加笔试，笔试内容：给你一份英文交底材料，让你用中文回答三个问题。周三通知我周五去面试。面试了快两个小时，就是问你一些简历方面的内容之类的。然后告诉我下周出面试结果，可现在已经周二了，还没有通知我面试通过，可能已经凉了。
2 年前 发布
1
匿名用户
专利工程师
未通过未通过
先是笔试题：中译文，英译中 专利部组长、技术人员及人事共同进行面试 面试过程主要就是聊天 问离职原因，对于专利这个行业的看法等等 当时招的人是去SOHO 大厦那边工作的，不在本部
包含1个问题，1个回答
Q：你对专利这个行业的看法
2 年前 发布
匿名用户
专利工程师
确定通过确定通过
先带到办公区域做笔试题，对面的人事和其他小姑娘在聊天，也是醉了，之后面试，面试就是针对笔试试卷进行的，探讨了半天的技术方案，面试官说笔试资料中有错误，要有发现问题的能力。
包含1个问题，1个回答
Q：阐述一下技术实现方案。
2 年前 发布
匿名用户
专利工程师
确定通过确定通过
首先，第一次面试是HR面试，HR很和蔼可亲，一直笑眯眯的，主要针对简历上的非专业问题了解了以下，还有个人生活简单聊了下；第二次面试是IP部门经理面试，问了为什么选择这个行业，对这个行业有什么了解，现场让翻译了一小段英文。整体难度不大。
2 年前 发布

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