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匿名用户
业务分析专员
确定通过感觉靠谱
面试官人好 主要介绍职责 会穿插着提问一些关于工作的问题 比如个人兴趣 过往相关经历等等 刚到时回填一份资料 其中包括个人信息 相关背景 个人性格等等 稍微有些考察的部分主要是中英文翻译
包含1个问题，1个回答
Q：为甚么选择这个公司
2 年前 发布
匿名用户
财务分析专员
未通过感觉没戏
先是做英文的自我介绍。然后问我对美国会计准则怎么看。然后给我了一段英文材料，是关于怎么确认收入的准则。非常容易翻译。 面试官是两个这个职位的有经验的职员。他们简单介绍了一下这个职位，并问我有什么问题。 气氛比较严肃，而且工资很低。
2 年前 发布
1
匿名用户
理财经理
确定通过确定通过
当时是校招进去的，一下午直接笔试加面试，笔试就行测加一点专业知识，没什么问题。面试就是一个人对4,5个人这样子，问的问题很随机，按谱答就行。
包含1个问题，0个回答
Q：为什么选择这个
2 年前 发布
匿名用户
楼层主管
未通过未通过
从面试开始，人事就一直在传递负能量。一上来就告知这个职位就是死工资，是没有奖金的，因为销售指标基本是完不成的。晋升也是很渺茫的，因为都是做了十几年的老员工，你上面的顶头上司不走，你就算再有能力也不会升，还有负责的楼层的营业员都是很拽的，不会听你话，还有这个位置是没有灰色收入的，别想着进来有什么.....，而且问的问题，每次回答她后都是咄咄逼人的追问到底，简直让人莫名其妙，难道现在人事又有面试新招了，就是不停的传递负能量...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
未通过感觉没戏
首先是群面，一共12人，分两组：第一是英文自我介绍，第二是做一个活动，考察团队协作能力，提出自己的想法。面试过程其实也没什么，主要就是大胆表达。群面后是专业面楼，针对你的简历问些问题。
包含1个问题，1个回答
Q：向别人推销自己的产品
2 年前 发布
1
匿名用户
财务分析专员
确定通过确定通过
常年招人，只要行业年景好，用人需求会很大，来了先让你答题，一些简单的翻译和财务报表分析，在完成以后会有用人单位的人来聊，更多的是看你的教育或者工作经历对工作有没有帮助，财务很关键，表现出自己逻辑思维能力也很关键，基本上第一印象踏实很重要。
2 年前 发布
匿名用户
文案编辑
确定通过感觉靠谱
人事很有亲和力，前台也很热情，是位小美女哦，进去跟人事聊了下，先做了份面试题，总共六七道题，基本都是了解之前的工作以及以后的工作计划，最后一道题是写一篇文案，假设要写的产品是你自己的手机。做完后副总进来二面，问了些对文案工作的理解。
2 年前 发布

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