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匿名用户
面试了职位:媒介策划
感觉靠谱
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匿名用户
媒介策划
未通过
猎头推荐,嘿,俩人一起面试,上来就让我介绍,说了半天,我就好奇问了问俩人什么职务,其中一个男的,大眼睛鼻子大嘴巴说“我就是这的普通员工” 什么公司?普通员工来面试别人?真low。估计啊,就是靠着老大一个人撑起来的。
2 年前 发布
2
匿名用户
媒介策划
感觉靠谱
在一个下午内面试完毕,该部门的HR、经理、总监都分别进行了面试。经理面试时是用英文面的,HR、总监是用中文面试的。经理的面试主要针对简历上的学术、实习经历进行提问,提问对广告工作、媒介策划职责的理解。而HR、总监问的问题偏个人信息多一点,籍贯、单身与否、能否接受加班等问题,问得也不多。主要是要好好回答经理提问的面试问题,感觉经理会在笑问中施加压力,但是一定要镇定回答从容面对。
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2 年前 发布
匿名用户
媒介策划
确定通过
在宣讲会现场进行初面两个HR 一人负责一组简历上要填写报考职位和高考成绩 籍贯每个人回答四个问题为什么来天津工作/自己的优势三个词形容/最满意的一件事 还有一个忘记了不是很难 一定要说出自己的想法和特色 就OK
2 年前 发布
13
匿名用户
媒介策划
感觉没戏
群面:8个人,先是自我介绍,然后发一张图片,让我们设计产品,说出产品名称和产品特点,然后再策划一个营销大赛,想出主题和形式。20分钟讨论,3分钟总结陈述。总结陈述之后HR就每一个人问一或两个问题。 二面:1V2,HR坐对面,问我们问题,轮流回答。先是自我介绍,然后问在校成绩、老师对我们的评价、为什么投这个岗位、对公司的了解、家庭情况这些,然后问HR一个问题,就结束了。感觉看的时在面试过程中回答的逻辑性和条理性,看发挥了。
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包含1个问题,1个回答
Q:老师对你的评价,只记得准备同学的评价了。
2 年前 发布
7
匿名用户
媒介策划
确定通过
通力发offer的时候堪称是非常痴情的公司,一个offer沟通了4天,非常可惜接不了,downpay...contractor事先也没有说明,不过从面试感觉来说,职能分工很细致,line manager也很nice,如果是毕业生和1-2年经验的,还是一个不错的跳板,压力也不会太大。
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2 年前 发布
11
匿名用户
媒介策划
确定通过
首先需要先做一套逻辑测试题,题目内容主要是数学逻辑,少量文字题然后就是hr简单的面谈,内容较为简单,应该是初步对个人进行一个整体的初判。随后过了大概一周,被通知去参加部门的二面,是经理过来面试的。会问一些与职位具体只能相关的问题,以及个人对行业的理解和看法。由于我是一毕业就申请实习生,随后在实习一年后转正,作为应聘实习生较容易通过了,希望对大家有帮助。
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包含1个问题,1个回答
Q:怎么理解媒介策划这个职位?
2 年前 发布
匿名用户
媒介策划
感觉没戏
去了之后会有做行政的人员和你沟通,摸摸你的底细,方面后面的部门管理者沟通。其实部门管理者就会给你画饼子,工资待遇很差,每天早晚必须发简报,没有发扣钱,迟到按分钟计算,超出时间扣一天。没有加班费,下班不加班会被当作异类。喜欢让员工垫付钱办事,后续报销又拖得很久。
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2 年前 发布
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