面经详情
匿名用户
面试了职位:jmp
感觉靠谱
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匿名用户
职业经理人计划
未通过
去bosch公司面试,签到后排队,问了下排队的人,基本上全是国外的留学生,而且基本上都有工作经验,到自己后,人事先进行简历筛选,问一些简单的问题,我通过了,然后给你一个小卡片,卡片上有号,到时候会叫号,进入不同的房间进行面试,当时面试我的是以为女士,问了一些关于论文和实习以及项目的事情,最后因为工作经验不足,或者说没有工作经验被淘汰,没有进入下一轮。
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2 年前 发布
匿名用户
研发工程师
感觉靠谱
一开始自我介绍,问大学成绩。然后讲自己做过的项目,电话面试会问的挺详细,当时没有好好复习自己做过的东西,回答的很笼统。 然后还问你在项目的主要贡献是什么,谈谈为什么会选择博世。 最后问你还有什么问题要问的。 持续了一个小时,面试官说还有下一位面试者所以就中断了,一个小时下来有点累。
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包含1个问题,1个回答
Q:你对你以前的项目有什么主要贡献。
2 年前 发布
匿名用户
JMP
感觉没戏
四个面试官, 三个候选人,逐一全英文自我介绍,第一轮发第一份材料30分钟展示案例分析,全英文,需写在纸板上,过程中面试官会提问;第二轮发第二份材料压力测试,相关同事不配合工作,需要说服;第三轮发第三分材料,是小组讨论,45分钟准备,15分钟presentation。
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2 年前 发布
2
匿名用户
市场策划
未通过
你的职业规划,英文介绍一下,觉得自己比较有竞争性的优势,自己的特点,未来五年的职业规划,期望中的工作日常会是什么样子的。HR的面试比较简单,就是简单的英文面试而已。BU的面试比较详细,会问你之前的经历,包括还需要制作PPT然后还需要做Presentation. 面试官问的面试题: 1. 过去工作经验; 2. 工作中更看重什么?老板还是环境? 3. 对于目前的汽车行业前景有什么看法?
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2 年前 发布
1
匿名用户
CI部门财务助理
未通过
从进门的时候 德企给人的感觉就非常正规。首先凭面试邮件在门口保安处登记,会有类似胸卡样的东西给到你。里面会有张纸,你的基本个人信息,然后主要进去干嘛,都会有显示,非常有仪式感。进了大厅后,给你的面试官打电话,他会带你去面试的room。 面试内容是常规的自我介绍,中英文,然后会问一些比较大众的问题,跟专业不是很相关,主要了解你的性格 为人处世的能力吧. 最后,面试官会告知你的工作内容,如果被录用,你的报酬以及相关手续怎么办,最后,面试经理会送你到大厅,非常礼貌。
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2 年前 发布
匿名用户
科学家
感觉没戏
研发中心基本以博士为主,面试全英文,对方德国人。因为之前在海外学习和实习过,聊天比较轻松,面试官很和善,聊天涉及到的技术不多,比较在乎兴趣和未来发展的问题。对方说是感兴趣,但录取与否也取决于部门预算。期待未来进一步的沟通。
包含1个问题,0个回答
Q:What is your future plan in recent 5 years? Why do you want to join us?
2 年前 发布
1
匿名用户
Java
未通过
面试时面试官首先出了两道笔试题,共给了20分钟让写出代码。 1、实现一个LRU淘汰算法设计并且实现一个Least Recently Used (LRU)的缓存对象,他支持get和put操作get用来获取cache中的key对应的value,如果该key不存在,返回-1put用来更新(如果key已经存在)或者插入(如果key不存在)数据。 2、二叉树实现二叉树反转。
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2 年前 发布
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