面经详情

分两轮面试，第一轮是无领导小组讨论，这一轮主要看大家的讨论思路和队员之间的配合，不要抬杠，不能强词夺理，但是一定要多说自己的观点，同时帮助队员补充观点。 第二轮是领导单独面试。问题很简单，没有标准答案，但是回答标准我觉得还是有的，那就是，谦虚，向上，诚恳，自信。...查看更多

面试过程： 45分钟做一套逻辑题，就是网上测IQ的那种题目，不怎么难，三个面试官都很nice，第一个会问得多一些，先自我介绍，然后根据你的简历对你提问，又问你最近看了什么新闻，用什么看新闻之类的，后面的HR问得更简单些，总共花了1个小时多一点，整体来说，还是挺轻松的。...查看更多

当时是新开的店面，银座一下子招聘了很多人，好多岗位一同面试的； 面试流程很正规，先填表，要带相片，要现场看毕业证书和学位证； 因为是临时租的办公室，由济南调过来的工作人员不多，当初只有一个人事主管和一个来开店的经理； 由经理面试，问了不少问题，基本是专业上的、对自己的规划和为什么想到银座工作、对应聘的职位有什么了解、对以前工作的评价以及为什么离开上个岗位； 问题不少，人还算和善； 面试时间大概是二十多分钟，让回去等消息，差不多一个星期通过了就去办健康证啥的，正式上班了；...查看更多

首先是接到恒润科技人力资源的面试通知，因为是硕士应届，所以让准备一份关于读研究生期间的过程中所做的一些东西的PPT,然后去面试，1V2,两个面试官，一上来就是讲PPT 一项一项往下讲，讲到他们感兴趣的地方，就会问些问题，差不多就是这个样子，不会特意刁难，基本上认真做过的话，不会很难。...查看更多

面试开始，第一个问题是你对我们所了解吗？我如实回答：“不了解。”还好，他没有生气，继续问我怎么没去参加宣讲会？（我的答案：去参加德尔福笔试了。）问题：考得怎么样啊？（答案：不好，没有获得面试机会。）之后他就开始给我介绍52所的情况，涉及面很广，什么经济改革啊、管理方式改革啊、现在的经济形势啊，我就配合着他一起侃，他吹他们单位，我就吹我们实验室，聊得不亦乐呼。后来他就说：“我们的汽车电子事业部没有来技术人员，你在电话里面和他们聊聊吧”。于是我的技术面就是通过电话来实现的，大约20多分钟吧，技术人员应该对我还算比较满意的，之后他在电话里就不知道和王主任怎么说对了，反正事后王主任就和我谈杭州的生活情况，他在那的生活经历，还问我关于去南方的想法、家里人的情况什么的，就是纯聊天了。最后让我回来好好考虑考虑，征求一下家里人的意见，之后我就回来等消息了。 第二天一早给我打电话，问我考虑的怎么样，考虑好了的话就可以去签约。我没犹豫，就去签了。（到那后才知道，前一天一共面试了8个人，6个工大的和1个工程的再加上我，但是只要一个人。而且，面试的时候只有在面试我的时候是将近一个半小时，其他的都不超过半个小时，应该是馅饼砸在我脑袋上了，嘿嘿:z :z ）...查看更多