面经详情
匿名用户
面试了职位:前台接待
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匿名用户
市场专员
未通过
一共面试了两轮,一轮HR面试,二轮市场经理面试。一面时与另外一位候选人一起面的,主要是关于简历,动机的询问。临结束时,HR要求我们写一份品牌推广策划书发给她看。 后来接到二面通知,市场经理询问实习经历和方向选择。看的是回答时的逻辑能力。 后来没有录用,根据他的说法是不择优而择适,觉得我不够吃苦耐劳吧。
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2 年前 发布
匿名用户
行政前台
未通过
1,会有自我介绍,着重要说明对于前台工作的理解,不是花瓶,而是对公司认知的最前端的接口。 2,对个人性格方面面试官会多问一下。
包含1个问题,1个回答
Q:你知道前台工作是怎么样的么?
2 年前 发布
匿名用户
前台
未通过
先说一说第一眼看到的环境吧,感觉公司光线不足略阴暗,设计师们不知道是在交流还是在聊天。然后就是在大厅里面试。面试官问了一些比较具体的问题,答的什么忘了,只记得乱答一通,自己感觉很不好,谈完已经知道八成没戏。虽然招前台,但是负责的工作包括了行政、人事、采购。
2 年前 发布
匿名用户
幼教
确定通过
首先是英文的自我介绍并用英文在面试过程中沟通,然后准备英文儿歌,复试测音准、即兴舞蹈、肢体语言并参观教室问你的体验感想。 总得来说金宝贝的面试并不难,会问你例如:对金宝贝的了解?为什么选择早教行业谈你的认知?之前的工作经历(应届毕业生会根据你简历里的校园实习经历提一些具体问题 瞎编乱造的注意了!)你的未来职业规划?课堂危机如何处理?和家长怎么沟通?对加班怎么看诸如此类... 提前准备就好,中心思想即货要对版,既然应聘早教,赞扬公司企业文化的同时,在回答过程中展现你的艺术基础,展现你的自信,活泼,亲和力,耐心,谦卑的态度,并隐约透露出你有长期稳定工作的打算,基本上就没什么问题了。
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2 年前 发布
2
匿名用户
前台
感觉靠谱
觉得我面试的早教中心比较正规,和世纪金花 民生都有合作关系。初试是人力资源部的经理面试 成功了。明天是复试是部门主管 还不知道能不能面试成功 在你这找找经验。
2 年前 发布
1
匿名用户
前台
感觉靠谱
第一次和hr进行的面试 就问了一些平常的一些问题。之前的工作是什么。问你对金宝贝有什么了解吗。之类的。第二次就是群面。之前没有接触过这类的面试。变现的还是不是很好。本身我的性格就是有点内向。分两个小组进行讨论。最后给出一个明确的答案。为什么会给这样的答案。接下来就是把身上的一个物品卖给对方。最后我还是进入到了第三次面试。
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包含1个问题,1个回答
Q:如果两个小朋友为了一件事情吵架了。双方家长也都在生气,你会怎么去调解工作呢?
2 年前 发布
1
匿名用户
前台接待
未通过
两个人面试,自我介绍,问了一点相关的知识,比如做过哪些相关的行业,然后为什么要做这方面的工作,前台需要的是随时有人,是否可以全职上岗。
包含1个问题,1个回答
Q:问我细心体现在哪些方面。
2 年前 发布
1
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