面经详情
匿名用户
面试了职位:文案助理
未通过
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匿名用户
营销策划经理
确定通过
先是HR面试,问一些简历上的问题,随后通过的话会跟他们的胡董事在一起聊聊 确定的话估计几天就给offer了。
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Q:就是对这样的业务未来发展的看法和见解。
2 年前 发布
匿名用户
多媒体工程师
感觉没戏
面试地点在金融港,到了写笔试,卷子的正面是专业知识,后面有计算机基础,OFFICE的简答题,英文邮件等。笔试难度一般,面试先自我介绍,优缺点,职业规划。主要问为什么选择这一行,为什么选择该公司,对加班怎么看。
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Q:1职业规划 2对加班怎么看
2 年前 发布
匿名用户
商务
感觉靠谱
先自我介绍 了解我的工作经验 再问我对岗位对认知 和未来规划 说公司很多岗位缺人 会根据经验分配岗位 强调工作要加班 公司要搬到亦庄去
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Q:你一直都在大连 为什么要来北京啦
2 年前 发布
匿名用户
文案编辑
感觉没戏
1. 先是笔试,就是一段简单的翻译,过六级的都没有什么问题。 2. 后面会通知你面试,面试时一对多,自我介绍,然后面试官会针对自我介绍问一下问题。会问为什么选择公司,自己的优势和劣势等。
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Q:为什么选择公司,对公司有什么了解。
2 年前 发布
匿名用户
SA学习顾问
未通过
三个人一起面试,先做自我介绍,然后轮流提问。提问部分包括授课和解决学生问题方面等。
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Q:怎么用英语向初级学员区别he,she,him,her。
2 年前 发布
匿名用户
文案编辑
未通过
先是面试登记,加上中英翻译,应该是有2张; 填完以后是人事面,问的问题比较普通,就是个人介绍、离职原因之类的; 二面是主管面试,这个岗位的主管问的问题相比人事要深入一点,问之前工作的一些具体情况,比如之前工作遇到过什么不好处理的事情,你是怎么处理的,等等,觉得偏向于测试压力承受能力。 面试结束后,自己感觉应该还可以,但是接到反馈是未通过,问了原因给的理由是可能是部门主管要求高。我是想通过面试,无论是失败的面试和成功的面试,得到一些东西,比如说我哪里不足,我就可以有针对地改正,也能在下次面试的时候表现得更好,然而这个答案太模糊了,觉得还不如说一些难听的话给我听。
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Q:你之前工作加班最紧急的情况是什么?
2 年前 发布
匿名用户
外贸部外贸助理
感觉没戏
一面过程比较容易,主要问了下原来工作和专业以及家里的父母工作情况(这点问的比较意外),整个过程没有问到专业性的知识,提问过程中简单介绍了下公司,然后坐等二面的电话。
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Q:父亲工作的公司主要是哪个行业的。
2 年前 发布
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