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匿名用户
运维工程师
确定通过感觉靠谱
首先是技术面试，面试官很好，态度很和蔼，技术问的也不是很难，主要是以前的工作经历。技术面试完是产品总监面试，简单的沟通了解一下，没问什么技术问题。最后是人事面试，介绍公司的具体情况，企业文化，以及相关规章制度。
2 年前 发布
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匿名用户
运维工程师
确定通过确定通过
笔试，基本的行测和联通知识，上机考，通过率比较高； 一面群面，当时我们组7个人，讨论15条公司提高员工归属感之类的建议，选2个重要2个不重要的。 二面3对1单面，问简历问题，岗位理解，一些专业知识的基础概念，最后是一个英文问题
包含1个问题，0个回答
Q：问题1：项目经历 问题2：运维的理解 问题3：专业基础知识 问题4： 英文回答自己的学生阶段的经历对以后的工作有什么用处
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
确定通过确定通过
第一轮面试双人面，因为是社会招聘，主要是技术面，问题主要涉及以前的工作内容，不难，面试官人都不错，第二轮是单面，部门领导，主要看你的思维，侧重点是你能为公司带来什么，比较随意的聊天形式。
2 年前 发布
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匿名用户
运维工程师
未通过未通过
主要分为三个阶段，第一阶段去网吧做测评，主要是行测，平常的时候做做就行。一面群面，适当说说话就行，不用太突出。二面和二个面试官，问的论文的问题，三面主要问你想工作的意向，如果你不服从他的分配地点，可能会被刷，因为我不想去广东，所以后面体检环节就被刷了。
包含1个问题，1个回答
Q：主要问研究生期间的研究工作，问的还比较具体。
2 年前 发布
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匿名用户
运维工程师
确定通过确定通过
开始是各人基本情况表格填写，之后是部门leader+hr面谈，谈一下工作经验相关的内容，和针对岗位的相关问题的回答，公司相关职能总监的面谈，也是一些针对工作经历和岗位看法的问答，最后是hr的一些相关福利待遇的问题了解。
包含1个问题，1个回答
Q：系统运维人员在遇到没有任何计算机基础的用户如何解释。
2 年前 发布
匿名用户
运维工程师
未通过未通过
面试的是运维工程师的岗位，面试官是部门的负责人，先是自我介绍，接下来就问一些技能上的，问的比较多的是数据库方面的，但是问得很细 ，细到增删改查具体的语法怎么写，还有就是上一份工作的一些内容，部门负责人面试完后，又叫开发部门的人过来面试，开发的人问的很多的就是以前工作中遇到的问题是怎么解决的，是运维人员自己解决的还是要联系发开解决的？...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：SQL语句增加一条记录怎么写？删除一条记录怎么写等等。
2 年前 发布
匿名用户
值班监控运维岗
未通过未通过
首先是hr的电话交流，非常开心，说话很有条理也很中肯，但对于技术要求这块并不是很了解；面试好像是一个主管吧，人非常谦和也有气质，说话干练，是理想中领导的样子。对于岗位的具体工作做了十分详细的说明。
包含1个问题，1个回答
Q：自我介绍。
2 年前 发布
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看准网飞速/加速宝/闪联智通飞速/加速宝/闪联智通面试经验飞速/加速宝/闪联智通面试经验：感觉公司一般，项目经理直接面试。