面试很轻松，只是简单的问你之前是做什么的，做了多久，简单介绍下就好。如果工作年限超过3年，会给你开一个很丰厚的薪水。但这些会在你入职之后被降薪，所以基本是骗人过去之后再降薪，然后干活儿，干完活儿没过试用期，就被裁掉。总之经验就是以下两条：1、技术面虽然要做题，比较恶心，但相对还是技术面的公司靠谱。无技术面的公司最好不要去。2、面试时要确定老板为人如何，如果总是冲你大笑，基本都是笑里藏刀，说的话是1分实、9分虚，不可信。反而严肃一些的老板，看上去严肃，但做事情也是一丝不苟，对你的承诺在兑现时不会砍的很过分，基本是4分实、6分虚。3、尽量找自己投过简历给你反馈的公司去面试，不要找你并未投简历，而是搜到你，而给你打电话的公司去面试（大公司、猎头除外），基本都是不靠谱的小公司招人，没那么多活儿，但活儿很急，干完活儿就裁掉的那种。...查看更多