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3.0 面试难度,1人面试经历
容易 一般 困难
前员工-工作0年-西安
先进行所谓的笔试,也是通常说的性格和职业技能测试,通过笔试的进入后面的面试,面试时是二对一,那两可能是人事专员,看起来不像有专业基础的,唉。 家庭的问题,常识,专业知识,以后的职业规划。
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