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百瑞信托薪酬管理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

百瑞信托相关图片

百瑞信托

百瑞信托有限责任公司是经中国银行业监督管理委员会批准设立的非银行金融机构。公司的前身,原百瑞信托投资有限责任公司由郑州信托投资公司改制而来,始建于1986年4月15日,注册资本为1,000万元人民币, ...查看全文

薪酬管理

1. 根据公司发展战略及人力资源发展战略搭建薪酬体系,建立薪酬管理制度及福利计划,组织实施、评估并完善;
2. 分析市场薪酬数据,参考公司业务发展情况及人员变动规律,制定公司薪酬调整方案; ...查看全文

薪酬管理面试

面试的地点在上海的公司,面试分笔试与群面,笔试没有时间限制,笔试面试也没有先后顺序,可以先面试完了再笔试,也可以笔试做好了再去面试,笔试是一些针对职业技能的题目,面试是2个考官面试1人。
自我介绍, ...查看全文

来自:百瑞信托薪酬管理的面试

销售工程师待遇

平均:¥3495最低¥2697-最高¥9254

来自:百瑞信托销售工程师职位工资

实习生面试

日常实习生面试,电话询问过往经历,对信托的了解等,聊了大概10分钟,合适即通过。 ...查看全文

来自:百瑞信托实习生的面试

助理待遇

平均:¥3085最低¥1541-最高¥6990

来自:百瑞信托助理职位工资

审计面试

苏亚金诚面试
 寒假实习直接官网投递,如果那边用人着急,投递完简历以后筛选完简历后,大概率不需要面试,直接到岗实习!!很快!薪资也不错,实习工资,一天120块,包饭包住宿。 ...查看全文

来自:百瑞信托审计的面试

主管待遇

平均:¥8580最低¥2697-最高¥12340

来自:百瑞信托主管职位工资

投资经理面试

贸易经理待遇

平均:¥12340最低¥2697-最高¥12340

来自:百瑞信托贸易经理职位工资

审计面试

外贸员待遇

平均:¥12340最低¥2697-最高¥12340

来自:百瑞信托外贸员职位工资

投融资面试

确定通过。面试效率高,看中专业技能。一面主要是用人部门及分管领导,问题基本是专业性的,分管领导会问些其他的。之后是笔试,和人认为笔试比较重要。之后二面是人力部领导,问题基本上常规的如何为何跳槽,优缺点 ...查看全文

来自:百瑞信托投融资的面试

总经理助理待遇

平均:¥6170最低¥3495-最高¥15425

来自:百瑞信托总经理助理职位工资

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