北京世纪先导文化发展中心人力资源主管
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1.根据公司业务发展需求,及时制定或调整人员招聘计划,完成招聘指标,满足各部门用人需求;
2.绩效考核动态管理:绩效制度优化与落地,协调组织完成公司绩效评价标准的调整,使其 ...查看全文
来自:北京世纪先导文化发展中心英语翻译的面试
平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000
来自:北京世纪先导文化发展中心人力资源主管职位工资
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平均:¥3950最低¥3950-最高¥3950
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貌似没有住房公积金。 ...查看全文
来自:北京世纪先导文化发展中心英语翻译的面试
平均:¥3950最低¥3950-最高¥3950
来自:北京世纪先导文化发展中心策划文案职位工资
形式:视频面;
自我介绍;
项目:穿插问了些问题;
问题:JDK 包;
并发包:synchronized、ReentrantLock、 ...查看全文
来自:中国中化集团公司人工智能的面试
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来自:北京世纪先导文化发展中心项目执行职位工资
1.测评主要考察性格、心理健康和职业素养;
2.无领导群面八个人,40分钟根据一个给定的case一起讨论解决方案,具体题材不便透露
但是总体不是很难,主要考察团队合作和自我表达,我个 ...查看全文
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平均:¥4114最低¥4114-最高¥4114
来自:北京世纪先导文化发展中心文案策划职位工资
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