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南昌海立电器有限公司人力资源

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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南昌海立电器有限公司

南昌海立电器有限公司成立于1993年1月,经营范围为:生产房间用空调压缩机及其它家电产品,销售自产产品。截至2008年12月31日,注册资本为21,904万美元,空调压缩机生产能力达到年产1200万台 ...查看全文

人力资源

人力资源管理是指对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。
岗位职责:
1、负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目 ...查看全文

人力资源面试

人力资源助理待遇

平均:¥3045最低¥3045-最高¥3045

来自:南昌海立电器有限公司人力资源助理职位工资

机械制图员面试

人力资源待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:南昌海立电器有限公司人力资源职位工资

工艺工程师面试

普工待遇

平均:¥2159最低¥1738-最高¥2803

来自:南昌海立电器有限公司普工职位工资

机械工程师面试

员工待遇

平均:¥2837最低¥1980-最高¥4066

来自:南昌海立电器有限公司员工职位工资

会议活动执行面试

总体来说,市场部的策划面经还算可以,没有说的那么苛刻,面试官挺和蔼的,问了一些基础性问题,自我感觉问题不大,毕竟咱也是摸爬滚打了这么久 ...查看全文

来自:南昌海立电器有限公司会议活动执行的面试

工艺工程师待遇

平均:¥3045最低¥3000-最高¥5469

来自:南昌海立电器有限公司工艺工程师职位工资

一线生产工面试

车间人员流动大,几乎天天都有新人面试,我是老员工年后推荐去的,推荐一个老员工可以拿提成,面试很简单,主要是看看人健康状态,然后可以当即办理入职。
可以接受加班吗? ...查看全文

来自:南昌海立电器有限公司一线生产工的面试

技术员待遇

平均:¥2697最低¥2291-最高¥4820

来自:南昌海立电器有限公司技术员职位工资

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