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深圳市淑女屋服饰有限公司

深圳市淑女屋服饰有限公司，成立于1991年。是一家集女装、童装、床上用品的设计、生产、销售于一体的大型服装集团公司。总公司旗下包括5家品牌公司、4家生产工厂及分布在全国四十多个城市的四百余家自营连锁店 ...查看全文

会计

会计是以货币为主要计量单位，采用一系列专门的方法和程序，对经济交易或事项进行连续、系统、综合地核算和监督，提供经济信息，参与预测决策的一种管理活动人员。
岗位职责：
1、协助会计主管负 ...查看全文

会计面试

先填一份很详细的表格，写明个人信息及教育经历 工作经历 之类的，然后做一套会计的笔试试题，之后就是一对一面试，如果这一关过了，接下来就跟 hr面谈入职的事情。先填一份很详细的表格，写明个人信息及教育经 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司会计的面试

会计待遇

女装设计面试

千万别去，根本就没想招人，就是通过面试和你聊天获取一些咨询，而且面试超级不正规，没点正经公司该有的样子。 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司女装设计的面试

导购员待遇

服装设计面试

公司叫我去面试，主管不在。HR不知道确定好行程再叫我面试吗？！浪费时间！HR连专业领域排名第一的学校都不知道，指着学校问我是不是专科，可见有多混日子了，真的牛。
面试过程中居然有异性同事来要加我微信 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司服装设计的面试

服装设计师待遇

服装设计师面试

小建议：如果单纯想多学点技术，来增强自己的话可以去大一点的公司呆两年，工资比较低，试用期一般1500-2300，试用期过后会涨200-400，也比较辛苦，但是两年后出来找设计师就很随意能找到，工资到4 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司服装设计师的面试

操作工，仓管员待遇

项目主管面试

感觉人事和部门的负责人都不专业，还搞心理测试，检查你面试问题是否说谎，要看着他眼睛回答问题，不然就觉得你撒谎了
如果你在入职后，怀孕怎么办 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司项目主管的面试

助理服装设计师待遇

运营专员面试

面试分3轮，先是自我展示，然后就是笔试，最后是由各大主管提问，面试题目很简单，面试官会喜欢事前有准备的人。但是这家公司的老板个人风格非常突出，一言不合就辞退，同期面试通过的人中，最后一个也没有留在那里 ...查看全文

来自：深圳市淑女屋服饰有限公司运营专员的面试

主设计师待遇