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易才集团营销主管

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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易才集团

北京易才宏业管理顾问有限公司(简称:易才集团)是中国最专业的人力资源外包服务提供商,并不断创新,致力达到国际领先水准。集团以客户需求为导向,以“以人为本,与企业与社会共赢未来”为企业使命,汇集业内精英 ...查看全文

营销主管

营销主管主要是对销售类型的主要管事者。负责产品在当地的推广。执行,客户沟通、跟踪工作。
岗位职责:
1、在部门经理指导下,个体编制各种销售计划、目标责任和考核指标,并协助落实执行。...查看全文

营销主管面试

电话邀约的人做的不错。真的给人一种公司非常想要了解你,非常愿意和你沟通的感觉。要不然我也不会去汶水路那个地方,下了地铁还要走20分钟。但是实际面试的态度却转了180度。
第二轮面试,我还以为,会深入 ...查看全文

来自:易才集团营销主管的面试

销售员待遇

平均:¥6116最低¥2900-最高¥9342

来自:易才集团销售员职位工资

HRBP面试

没有电话事先简单沟通经验,直接约现场面试。
到达现场前HR特意电话询问能否到现场,结果到了之后等了一段时间,
因为HR还在面试别人。
现场面试问完和职位紧密相关的几个问题后就不问了,5分钟左右吧 ...查看全文

来自:易才集团HRBP的面试

客服待遇

平均:¥4225最低¥2844-最高¥5940

来自:易才集团客服职位工资

市场营销面试

直接由艾灸创新部门的总经理面试,提前把产品介绍发给你,让你看,让你提意见,让你口述市场运行的思路,一面视频面试,一面记录你说的思路,说一周后给答复,不但没有答复,最后你去问的时候,把你微信都给删了!非 ...查看全文

来自:易才集团市场营销的面试

人力资源待遇

平均:¥4250最低¥1000-最高¥7000

来自:易才集团人力资源职位工资

产品经理面试

人力资源专员/助理待遇

平均:¥4500最低¥4000-最高¥4500

来自:易才集团人力资源专员/助理职位工资

会计面试

人事面试简单询问几个问题,后续通知时间去公司笔试,然后再进行二面。具体情况还要看之后的应聘情况,因为只是先一面。由于是校招,所以竞争比较激烈几十比几个录取率。 ...查看全文

来自:易才集团会计的面试

招聘待遇

平均:¥5000最低¥4500-最高¥6000

来自:易才集团招聘职位工资

行政专员/助理面试

电话里能沟通清楚的最好电话里说以免不符合要求白跑一趟。 ...查看全文

来自:易才集团行政专员/助理的面试

销售经理待遇

平均:¥4300最低¥3500-最高¥11108

来自:易才集团销售经理职位工资

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