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车行易产品经理

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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车行易

广州车行易科技股份有限公司(简称车行易),成立于2011年6月,公司总部设立在广州,于武汉、北京、重庆、上海四地设有分公司,是一家立足广东、面向全国开展车后大数据产业化研究、车后综合在线处理平台以及车 ...查看全文

产品经理

产品经理是指负责并保证高质量的软件产品按时完成和发布的专职管理人员。
岗位职责:
1、深入了解用户需求,深入分析数据,研究和借鉴国内外先进网站的经验,制订用户体验持续优化方案并制作页面 ...查看全文

产品经理面试

一共3轮面试,第一轮是未来的直属上司,聊项目经验和产品设计相关的内容,面试官问得很细,也很有个性。第二轮是产品总监,聊项目经验、对产品的看法之类的话题,相对业务面试而言会更考察思维方式吧。第三轮是CE ...查看全文

来自:车行易产品经理的面试

产品经理待遇

平均:¥15000最低¥8500-最高¥18000

来自:车行易产品经理职位工资

产品经理面试

一天内完成三轮线上面试,高效;产品比较看重质量的把控,思维逻辑;大厂出来的总监,面试收获良多,希望有机会加入。 ...查看全文

来自:车行易产品经理的面试

java开发工程师待遇

平均:¥13000最低¥3000-最高¥17000

来自:车行易java开发工程师职位工资

产品经理c端面试

面试一共3轮,第一轮****负责人素质有待提高,不懂互相尊重,靠讽刺应聘者来抬高自己。第二轮产品总监面试,整体体验还可以,主要是对行业,公司和职业规划深入的聊。第三轮HR面试,主要是介绍公司福利待遇为 ...查看全文

来自:车行易产品经理c端的面试

人事专员专员/助理待遇

平均:¥4900最低¥4900-最高¥4900

来自:车行易人事专员专员/助理职位工资

产品经理面试

整个面试氛围轻松:实习生岗位,因为之前有过相关岗位的实习经历,所以自我介绍之后都是在问之前实习经历的细节,负责什么工作,工作是什么样的流程,有什么收获,大概是这样。二轮面试,我也有相关经验,比较匹配, ...查看全文

来自:车行易产品经理的面试

副总裁/副总经理待遇

平均:¥50000最低¥50000-最高¥50000

来自:车行易副总裁/副总经理职位工资

产品经理面试

面试分几轮,初试面试官问及的问题都与工作比较相关,也是我比较有经验的,基本上能应对得上,接下两轮主要是聊职业观和人生观,可见车行易对求职者的专业性要求还是蛮高的。还在等待结果当中,希望能顺利通过。 ...查看全文

来自:车行易产品经理的面试

招聘培训专员待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

来自:车行易招聘培训专员职位工资

产品经理面试

这家公司地理位置很棒,靠着江边风景很好,办公楼也是新建的,很高大上。面试官都很热情,也较平易近人,不冷漠。就是地铁不直接到达,有点不方便,但公司门口有电车车和公交。 ...查看全文

来自:车行易产品经理的面试

文案编辑待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:车行易文案编辑职位工资

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