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三友电器人事

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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三友电器

东莞市三友联众电器有限公司,地处交通便利的广东省珠江三角洲的东莞市厚街镇,是一家专业研发、生产及销售电磁继电器、汽车继电器和磁保持继电器的高新科技企业。 ...查看全文

人事

实施工程师是指产品服务主线的一个决定性环节,项目的成功离不开实施。
岗位职责:
1、负责工程实施。
2、负责现场培训。
3、协助项目验收。
4、负责需求的初步确 ...查看全文

人事专员面试

行政人事待遇

平均:¥1740最低¥1740-最高¥1740

来自:三友电器行政人事职位工资

人事面试

正常的面试流程,面试通知——初步面试——主管复试,结束后回家等通知,然后电话通知办理入职手续,正常试用期
个人的发展和规划? ...查看全文

来自:三友电器人事的面试

人事助理待遇

平均:¥3335最低¥3335-最高¥3335

来自:三友电器人事助理职位工资

销售专员面试

首先是宣讲 接着是笔试30分钟左右 笔试是逻辑思维题目 他们会对收上去的简历 成绩单和笔试进行评估然后通知面试 由于是校招 人数略多 HR采用群面的方式 5个问题依次回答 ...查看全文

来自:三友电器销售专员的面试

人事主管待遇

平均:¥3910最低¥3910-最高¥3910

来自:三友电器人事主管职位工资

自动化面试

一些智力题 计算题 ,比如驴子运萝卜的问题等看你对某一件事的看法 然后对一件事讨论然后发表意见。
一个商人要卖4000个萝卜到800KM的地方,驴子最大负载1000个萝卜,每走一公里要吃一个萝卜,问 ...查看全文

来自:三友电器自动化的面试

人事专员待遇

平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000

来自:三友电器人事专员职位工资

产品研发工程师面试

面试很简单,先做题,就是普通的逻辑测试。之后二面,二面是群面,先一份试卷,主要说是否愿意去广东工作这些,广东小哥出问题作为领导他的哪点能力最为重要,大家分为两组,进行辩论。还有个小问题忘了,很简单。别 ...查看全文

来自:三友电器产品研发工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥8500最低¥5800-最高¥12000

来自:三友电器软件开发工程师职位工资

会计师面试

工作中怎么控制费用,怎么审核费用,怎么费用就真实了之类的,问的我头大,整个身体都被掏空啦,怪自己无知吧。 ...查看全文

来自:三友电器会计师的面试

储备干部待遇

平均:¥3043最低¥2607-最高¥3480

来自:三友电器储备干部职位工资

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