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易票联人力资源主管

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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易票联

易票联支付成立于1999年,历经十几年发展,已成为国内领先的第三方零售支付服务提供商,并于2011年获得中国人民银行颁发的银行卡收单及互联网支付业务许可证,目前与国内30多家主要的银行开展了全面的第三 ...查看全文

人力资源主管

岗位职责:
1.根据公司业务发展需求,及时制定或调整人员招聘计划,完成招聘指标,满足各部门用人需求;
2.绩效考核动态管理:绩效制度优化与落地,协调组织完成公司绩效评价标准的调整,使其 ...查看全文

大客户代表面试

人力资源主管待遇

平均:¥2000最低¥2000-最高¥2000

来自:易票联人力资源主管职位工资

web前端面试

技术面,是一个小姐姐,问了一些基础的前端知识点,vue、jquery各种都问了 ...查看全文

来自:易票联web前端的面试

java开发工程师待遇

平均:¥9000最低¥9000-最高¥9000

来自:易票联java开发工程师职位工资

运营面试

面试下来运营部门的面试人给人的感觉特别奇怪,问我这边的问题一再要求我详细详细再详细,
然后我问他的问题就回答很笼统,再问就说就这样呀,不肯回答,不是很诚心的招人,找人过来面试就是玩一玩的感觉,很不舒 ...查看全文

来自:易票联运营的面试

大客户经理待遇

平均:¥9900最低¥9900-最高¥9900

来自:易票联大客户经理职位工资

人力资源主管面试

就是问下毕业学校,做过什么工作,学什么专业,然后问下基本情况就可以了。主要是工资低。很多人不来,基本都能过。 ...查看全文

来自:易票联人力资源主管的面试

人事主管待遇

平均:¥8800最低¥8800-最高¥8800

来自:易票联人事主管职位工资

实习生面试

今天确认通过面试拿到offer啦,感恩回馈。产品经理岗面试一共三轮,第一轮5月19号,电话面,hr小姐姐很温柔,问了为什么想当产品经理,之前为什么没有实习经历,为了当产品经理做了哪些努力之类的基础的问 ...查看全文

来自:绿城集团实习生的面试

客户经理待遇

平均:¥3291最低¥3291-最高¥3291

来自:易票联客户经理职位工资

地产项目管理面试

1, 自我介绍此问题目的为,突出自身的优点和闪光点;
2, 来面试之前做了什么准备对公司的理解;
3, 本科有参加社团,简单介绍一下,着重于管理方面的(以项目为例)想了解当事人对于管理能力的阐述; ...查看全文

来自:绿城集团地产项目管理的面试

人力资源主管待遇

平均:¥5393最低¥2697-最高¥7230

来自:万达集团人力资源主管职位工资

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