销售代表
岗位职责:
1、发掘分析客户招聘需求,拓展维护新老客户、为客户制定合理化招聘解决方案;
2、把握销售机会,与客户谈判促成合作,达成业绩目标;
3、快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈,提高客户满意度;
4、挖掘自身潜力,收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息;
5、执行公司的销售策略及政策,积极向公司提出参考意见,维护企业形象。
任职要求:
1、统招专科及以上学历;
2、热爱销售工作,进取心、责任心强,有强烈成功欲望和抗压能力;
3、普通话流利,思维敏捷,有良好的表达能力和沟通技巧;
4、工作主动,有良好的服务意识;
5、有人力资源、互联网、互联网教育、电子商务及广告等行业销售经验者优先。
你会获得~
1、 薪资福利
1)综合薪资6000元起,#平均薪资(前6个月):8000-15000元,逐步增长。
2) 完善福利体系
#入职即缴纳六险一金(全额缴纳),提供额外商业医疗保险;
#每年免费体检一次、入职后享受拓展活动旅游一次,业绩表现佳者享有海外带薪旅行一次;
#享受完整的国定假期。
2、培训发展
#0~5个月:采取集中培训,实战考核,初步掌握一个新销售应具备基本技能,熟悉工作流程并了解直聘价值观(8K以上);
#6~12个月:通过资源优化和补充,进一步提升销售相关技能素质,收入不断提高(12K以上);
#晋升KA:重视客户维护与渗透、追求业绩拉伸幅度(20K以上);
#晋升管理:销售部每年2次以上公开竞聘选拔机会。