海城市万嘉惠企业管理咨询有限公司
鞍山 ·IT/互联网 ·1000-9999人
人事经理
4-8K
鞍山
1-3年
大专
全职
职位描述
招聘岗位：
人事经理/招聘主管
工作地点：
鞍山市铁西区通尊产业园
薪酬待遇：
4K-8K 五险一金 季度晋级
工作内容：
1.为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面业务部门提供有效的解决方案并实施。
2.通过分析公司战略要求、业务发展需求。调研诊断和聚焦组织与人员发展的核心能力。
3.应用先行管理实践专业理论、方法、工具，设计提供员培养解决方案及相关学习内容。
4.在业务部门内推动公司层面的变革，负责完事业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率。
5.传承公司文化、发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长。
6.主动与公司管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。
岗位要求：
1.两年以上人力资源工作经验，有互联网人事经验优先考虑。
2.熟悉人力资源的流程体系；在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等模块有丰富经验。
3.具有较强的逻辑思考能力、学习能力、抗压能力强。
4.善于沟通，良好的协调能力，责任心强。
早九点半到晚六点半
月休四天
定额五险一金
试用期一个月全额工资
人事经理/招聘主管
工作地点：
鞍山市铁西区通尊产业园
薪酬待遇：
4K-8K 五险一金 季度晋级
工作内容：
1.为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面业务部门提供有效的解决方案并实施。
2.通过分析公司战略要求、业务发展需求。调研诊断和聚焦组织与人员发展的核心能力。
3.应用先行管理实践专业理论、方法、工具，设计提供员培养解决方案及相关学习内容。
4.在业务部门内推动公司层面的变革，负责完事业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率。
5.传承公司文化、发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长。
6.主动与公司管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。
岗位要求：
1.两年以上人力资源工作经验，有互联网人事经验优先考虑。
2.熟悉人力资源的流程体系；在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等模块有丰富经验。
3.具有较强的逻辑思考能力、学习能力、抗压能力强。
4.善于沟通，良好的协调能力，责任心强。
早九点半到晚六点半
月休四天
定额五险一金
试用期一个月全额工资
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