高中数学教师

高中学科教师岗位相关信息如下:

在新东方做老师的优势:个人成长快，收入回报高，有成就感(教育行业“黄埔军校”，30年的沉淀和发展，具备成熟完善的教研、师训和晋升体系;市场口碑好，家长认可度高，生源稳定有保障;80%以上同事为95 后，年轻有活力，组织氛围好

工作内容:参加学科组内教研磨课备课;负责初高中一对一，或高中班课教学工作;负责课后学员反馈、家长沟通、学情分析等

岗位要求:全日制统招本科及以上学历，相应学科知识体系功底扎实;普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通能力;持有教师资格证或已参加教资考试，有授课经验者优先

薪酬结构:底薪+课酬，入职即缴纳五险一金，另有生日礼金、节日礼金、年度体检、年度旅游、住宿补贴、交通补贴，本人及子女和亲友报班优惠等。新教师一般底薪1000元，一对一课标70-80 元/小时，班课115元/小时。新教师保底薪资 4000 元/月，优秀教师平均综合年薪10-15 万

政府补贴:毕业5年内的全日制硕士、本(专)科生在襄首次就业，可代为申请襄阳政府补贴，硕士/2000 元/月，本(专)科/1000元/月，由市人社局按月直接划拨到个人银行账户，连续发放36个月

工作地点:需跨校区授课，主要授课校区天元、万达、泛悦、五中、新四中、襄州民发校区等

工作时间:周一周二休息，周三-周五坐班
09:00-18:00，午休2小时，周末上课，一般早八晚十

面试流程:试讲-试讲通过则进入培训期(5-7天，培训津贴最高 700元发放，若中途退出则按100 元/天结算。培训期任务包括但不限于:刷题备课，梳理考点考频;试讲磨课，确认终试课程;熟悉教材，梳理知识体系;听课学习，优秀课程观摩)-校长终试

补充说明:新教师试用期3-6个月，3个月时可参加学校转正述职；试用期员工和正式员工福利差异点:1、210 元/月餐补，试用期没有;
2、遇重大节假日，试用期发放的节日礼金标准不一样