人力资源专员

7-9K

杭州

3-5年

本科

全职

职位描述

工作职责:
1、日常人事事务：负责员工入职、档案管理、证明开具、校招生签约、人才补贴等工作，提供HR标准化服务；
2、员工卡及餐补：负责员工卡办理及餐补报表制作、员工信息调整、进行基础的数据整理；
3、流程运营优化：针对部门日常工作定期梳理总结，不断优化人力资源流程，提升工作效率，提高员工服务满意度；
4、员工答疑：员工人力资源相关问题的咨询答疑，完成问题梳理，定期更新知识库；
5、其它与岗位相关的工作，能接受人力资源其它模块学习调岗。
任职资格:
1、本科及以上学历，了解人力资源相关政策及基础人事流程；
2、具备较强的服务意识和责任意识、扛压能力强；
3、有各类政府补贴、职称申报、三方签约工作或HRSSC工作经验的优先考虑。

公司介绍

浙江大华技术股份有限公司，是全球领先的以视频为核心的智慧物联解决方案提供商和运营服务商，以技术创新为基础，围绕客户服务持续构建全链路的技术开放体系，全面拓展城市级、企业级市场的物联数据应用与深度，为城市、企业、家庭数字化转型提供一站式智慧物联服务与解决方案。
2021上半年，公司实现营业收入135.05亿元，同比增长37.27%；净利润16.43亿元，同比增长20.03%，2020年，实现营业收入264.66亿元，公司现拥有18000多名员工，其中研发人员占比超50%。公司每年以10% 左右的销售收入投入研发，不断致力于技术创新，建立了先进技术研究院、大数据研究院、中央研究院、网络安全研究院和智慧城市研究院。依托对智慧物联的深入洞察与布局，公司持续探索新兴业务，延展了机器视觉、机器人、视讯协作、智慧无人机、智慧消防、汽车技术、智慧存储、智慧安检、智慧显控、智慧控制等创新业务。
大华股份的营销和服务网络覆盖全球，在亚洲、北美洲、南美洲、欧洲、非洲、大洋洲建立了58个境外分支机构，在国内设立了200多个办事处，为客户提供快速、优质的服务。公司产品和解决方案覆盖全球180个国家和地区，广泛应用于交通、制造、教育、能源、金融、环保等多个领域，并参与了中国国际进口博览会、G20杭州峰会、里约奥运会、厦门金砖国家峰会、老挝东盟峰会、上海世博会、广州亚运会、港珠澳大桥等重大工程项目。
大华股份将秉承“以客户为中心，以奋斗者为本”的核心价值观，践行“让社会更安全，让生活更智能”的使命，以卓越品质与服务立足市场，为客户创造更多价值，为构建一个安全、智能、便捷、高效的社会而不懈努力。
*.详见官网：https://www.dahuatech.com/

杭州滨江区浙江大华技术股份有限公司A幢

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