确定通过最后一面为单面。经历了两轮。面试官有水平，问你为什么选择这个职位/地点，你读过什么书。感觉比较轻松。
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Q：你为什么选择我们公司？
人力储干
人力储干是做什么的？本页面为用户提供了人力储干的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-07-17 06:00:00 更新
人力储干简介
岗位职责
1. 业务推动方案的制定与落实，阶段性业务推动中问题的诊断及改进建议
2. 总、分公司的各项政策、制度、管理规定、作业流程等的宣导与推动
3. 所属支公司、营业部业务计划的追踪
4. 新产品、产品组合的宣导与推动
5. 计划书制作、陪同展业、招投标展示
6. 完成领导交办的其它工作
2. 总、分公司的各项政策、制度、管理规定、作业流程等的宣导与推动
3. 所属支公司、营业部业务计划的追踪
4. 新产品、产品组合的宣导与推动
5. 计划书制作、陪同展业、招投标展示
6. 完成领导交办的其它工作
人力储干工资
月收入平均值
¥5,844
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥5,766
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*人力储干在全国的平均月薪为¥5,844，中位数为¥5,766，其中¥2k-7k工资占比最多，约75%。
人力储干就业
同比上月，人才热度
+0.71%
人力储干招聘
同比上月，职位数量
+0.16%
热门职位
薪资待遇
就业趋势
热招岗位
面试经历