未通过分笔试和面试，先填资料，需填的很详细，包括座右铭、最敬佩的人等等，然后是做测试题，类型是初中语文、数学、物理，因人而异，我是数学有个题型没做出来，羞愧；做题期间HR会让你去面试。面试有两个人，一个HR一个主管，HR是打酱油的，就问问你有没有考研、考公之类的（我应届），备注好后就主管面试了，先是自我介绍，然后他会根据他的经验就实际管理过程中提几个问题问你，具体题目忘记了，是跟管理有关的，最后做完题就可以走了。...查看更多
包含1个问题，0个回答
Q：部门只有5个人，却要管理2、3千的员工，你觉得该怎么办?
