项目策划

总共进行了三面，第一轮是笔试，大家都在一个屋子里做题，题目很多，是有套路的，就是做到后面就会发现有一条写的只做第几题就行了。如果太紧张没看仔细就会闷头做题。最后一个题目是画一幅画。做完题接着就是面试，部门经理还有一个其它部门小兵一起面试，主要介绍一下个人情况，聊聊天，放轻松就好。我是面试完都准备回去的时候又给我打电话上去进行了加试，加试的时候多了人事部经理，又多问了一些过往经历相关的问题，还问了下关于笔试题目的问题，就要随机应变了。三面是总经理出马了，还有二面的人事部经理一起。  总经理年纪比较大了，会有点严肃，面试体验不如前两次，加上我也没有准备好，所以最好一场挂掉了。...查看更多

第一轮HR面试，自我介绍，问一些一般公司都要问的问题，同工作内容相关的问题，问面试者个人的优劣势，问过往工作案例，现场口头测试，离开前公司的原因。之后HR就会介绍公司的情况，该岗位的情况，询问还有没有其他问题。第二轮部门面试，讲解方案，普通沟通交流，讲解部门情况，对面试者的要求，询问能否接受加班、出差，询问还有没有其他问题。还布置了一个小作业。...查看更多