面经详情

内部推介，跨省跑了两次面试，二面约在上午9点半，结果等到了下午4点才面试，面试说明了蓝光高强度工作，成本工作开了8万（含五险一金），结果到手只有4500左右，人力资源还说我们公司可以给你提供高强度的成长环境，显的应聘者贱到拿不匹配的薪酬去做高强度的工作，另外由于在省外，没有考虑周全先答应了入职的要求，后面觉得回成都这个薪酬太低婉言拒绝，蓝光人力以一种很傲慢的姿态质问应聘者，说好了税前8万你咋不来，态度语气傲慢无力，且应聘人员还是轻言细语的道明了不去报道的理由，希望应聘者可以参考。...查看更多

无领导小组，分专业面试。无领导只有10分钟的讨论时间，而且10个人，只有三张题纸。时间很紧迫，需要你尽快投入题中，并且表现积极。但是最后HR会问你问题的，无论话多，还是话少的人，他都会问一些问题。好好回答，也有可能挽救你之前的表现。当场挥告诉你过不过，进入复试。没有当场进入的，一周之内还会有通知，并不表示淘汰。...查看更多

早上开始面试，首先是8-10人的小组群面，形式自然是无领导小组讨论，根据情况会进行筛选。我当时那组整体发挥比较好，只有两人是比较渣的，一个是在最后总结完毕之后突然说自己有不同意见（我是代表发言总结的人）。另一个是一直在说给的时间不够，讨论不出完整结果之类的。so...no zuo no die，这俩人被刷了，剩下6人全部进入第二轮HR面试阶段。 第二轮就是HR根据你的简历对你进行提问，这个没办法讲清楚，因为每个人情况不同，我也就不详细说了，不过给大家一点建议，吃透你的简历，把你简历中所有涉及到的东西，原因及结果等等各方面都要全面掌握，这样在提问时才能回答的比较全面、准确。 这一轮我们那组就剩下了两人，很幸运我是其中之一~ 第三轮是下午了，高管面谈。问了一下个人情况，从家庭和教育两方面背景进行介绍，然后会问一些他感兴趣的points....可能是我太健谈了...?反正最后面完，哪个高管跟我讲，“我觉得你做市场营销更有优势....”然后就这样了，没有通过... 虽然这个面试从结果来看是失败了，但整体发挥之类的并没有很差，可能就是最后面谈时没有get the key point吧...没有说出一些高管所希望听到的东西...不过我也不知道他想听什么，只是做真正的自己就好了。 ps.我是本科生，去应聘的基本全是研究生，群面里8人中2人本科（包括我），后面到最后一轮时与另外几组加起来一共四人，只有我一个本科生。 所以建议大家做好准备，不是本科生就拼不过研究生，只是你需要做到不卑不亢，真实展现就好。...查看更多