财务资金类

一开始投了营销和战略投资虽然被调剂了，但是还是过了，我来说说吧。春招和秋招环节一致，分三轮。前两轮在学校，终试在公司。三轮都是半结构化，第一轮一分钟演讲，题目提前一天给，三选一。只要逻辑清晰，基本都过。第二轮比较关键，刷人就在这一轮，当时面试官就抛了一个问题，谁想好谁说，你回答完会问一下你的简历。之后就是每个人问一个关于岗位的问题。 终试在公司，报销路费和住宿，各部门领导面，一开始是即兴演讲，现抽现讲那种。只要逻辑清晰，言之有理就行，关键是不能怯场。演讲完领导就随便问问，正常说就行。最后友情提醒，恒大招聘有985情结和干部情结，相关经历倒不是特别看中。别的地产就不一定了，比如说新城。祝好！ ...查看更多

北京站，第一轮是电话面试，主要是就个人简历进行提问；第二轮是测评，包括言语理解，资料分析，不难，时间也充裕；第三轮是主管面试，主要问到对于公司的了解，对岗位的理解，对公司未来战略规划想法，自身职业规划；第四轮电话面试，财务总监，主要问了毕业论文方向，对岗位理解，实习内容和收获！...查看更多

通过简历筛选后，就会收到短信通知。当时很多人，一个大堂都坐不下，应该是第一步没刷很多人。然后就等着，一批是十到十二个人无领导小组讨论。基本全程只有一个人员来观察记录我们的表现。先是20min看案例，然后10min讨论，5min总结，时间可能有差错，大概40min左右吧。这次初面就开始刷大堆的人了，所以在无领导小组讨论的时候一定要活跃点，表现好点，才有希望进入二面。...查看更多

一面是hr单面，针对简历问了很多细节上的问题，还有三优三缺之类的，大概二十多分钟。二面是业务部门的人，除了一两个专业问题，都是很灵活的问题，推荐三本书的理由，对财务工作的理解等； 三面是财务总经理面，加上二面的那个有两个面试官，先自我介绍+即兴演讲，好不容易讲完了有问如何将演讲题目和财务工作联系起来，我临时想不出来，讲错了。问了职业规划后我给自己挖坑了，说想留在一二线城市，如果去四五线我就考虑实习后不留下来，结束后才发现自己真的蠢，都到终面了。 ...查看更多