伊顿校服业务

先在HR哪里填表格，然后一张考卷，有业务题，有企业文化题，花大概半小时写好了，然后HR问了一些比较正常的问题，包括经历和想法。然后和业务部门领导再沟通一下，聊的蛮好的，最后是总经理，感觉是看面相的，聊了一通文化和追求。