感觉靠谱第一次面试是和主管单独聊天，感觉就是介绍自己做的东西和他们是否切合，没有什么难度，也不需要太深入的技术分析；
第二次是技术面试，需要做PPT来进行演讲，分析做过的东西，期间会有各种问题，和博士答辩差不多，但是问题问题很简单，只要技术过硬，基本你就是专家，直接正面回答就行。期间要考察英语表达，因为没好好准备，说的乱七八糟感觉。
第三次是HR面试，过程十分繁琐，还要聊技术，HR懂技术吗，还要详细的来解释，真是无语了。
...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：基本全是问博士器件做技术的问题，其中一个是是否必须用光学方法解决电子学问题。
感觉没戏