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分为三次面试；初面是群面，一起做问卷答题，进行调查； 二面是部门经理和人事经理，对社会实践，人品性格等进行考察； 三面是老总单独面试，具体谈薪资待遇问题，而且会提一些问题。

总共有三次面试，初面是答题，人格测试之类的；初面通过后，会有二面，是部门经理和人事经理，主要问些实习经验，对工作如何看待，性格方面的问题；最终就是和老总面谈，薪水，待遇等问题。