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薪酬事务（助理）
薪酬事务（助理）是做什么的？本页面为用户提供了薪酬事务（助理）的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-09-06 16:00:00 更新
薪酬事务（助理）简介
岗位职责
1. 拟定和完善内部审计制度、审计流程、制定审计计划，开展对各分公司、子公司常规审计工作；
2. 编制内审方案，整理审计证据；审查经营成果、财务、管理、专案等各项审计活动；
3. 草拟审计报告，汇报审计出现的问题，提出审计建议；
4. 较强的组织、沟通、协调的能力；责任心、原则性强，敢于维护公司利益；
5. 能够适应出差的工作需要。
2. 编制内审方案，整理审计证据；审查经营成果、财务、管理、专案等各项审计活动；
3. 草拟审计报告，汇报审计出现的问题，提出审计建议；
4. 较强的组织、沟通、协调的能力；责任心、原则性强，敢于维护公司利益；
5. 能够适应出差的工作需要。
薪酬事务（助理）工资
月收入平均值
¥16,877
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥13,128
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*薪酬事务（助理）在全国的平均月薪为¥16,877，中位数为¥13,128，其中¥7k-12k工资占比最多，约27%。
薪酬事务（助理）就业
同比上月，人才热度
+0.96%
薪酬事务（助理）招聘
同比上月，职位数量
+0.2%
薪酬事务（助理）面经
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