搜公司、看面经、查工资
资料录入
资料录入是做什么的?本页面为用户提供了资料录入的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-06-04 22:00:00 更新
主页
工资
就业
招聘
面试
资料录入简介
岗位职责
定义 通常情况下:电脑录入员的打字速度应该有2字每分钟(中文)。如:在中央有一个女录入员,会议中,上面有人在说话,她就会在下在记录下来,一字不差,平均3个/min。更直接的说录入员就是专门从事录入工作的人员。 从业优势 1、录入员不限制学历。众所周知,录入员是没有学历限制的,可以是小学、初中、高中、大学、研究生。而在当今社会中,几乎找所有的工作,都需要一件最基本的装备,我们称之为“敲门砖”,也就是学历。学历其实不重要,但是没有学历却是万万找不到工作的。在这种大前提之下,由于对学历没有要求,对于录入员本身来说是有优势并值得选择的。 2、录入员的工资待遇,较同等劳动强度、知识要求范畴行业来说,具有较强竞争力和吸引力。包吃住,基本上是所有录入员的统一待遇,其实这一直被潜藏的开支也并不能够被忽略。一般来说,吃、住、行,所花掉的金钱基本上是工资的1/2——2/3之间。但包吃住,不但对于老板来说只是多了一双筷子(通俗说法),而且对于录入员来说更是可以省掉一笔不小的开支,可以尽量做到有多少工资,就有多少存款。实际上这种做法是双赢的,也是大家所推崇的。
展开
资料录入工资
详情
月收入平均值
¥
5,474
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
5,533
近一年趋势
持平
整体分布
历年变化
最低:¥2,054
最高:¥67,800
*资料录入在全国的平均月薪为¥5,474,中位数为¥5,533,其中¥2k-6k工资占比最多,约67%。
资料录入就业
详情
同比上月,人才热度
-0.32%
资料录入招聘
详情
同比上月,职位数量
+1.07%
资料录入面经
详情
匿名用户
资料录入
确定通过
面试过:
信雅达(杭州)计算机服务有限公司
面试非常简单,感觉基本上会打字就行,面试的蜀黍根本就没有太留心看简历,虽然我面试是录入,可是没有机试测试。 入职后,本来的双休,因为长期的量大人少的原因已经变成经常周六日加班,也没有加班费,只有补休,平常的周一到周五也是需要加班的。平均每隔一个月就开始疯狂加班,说是自愿为原则的加班,可是,如果加班天数达不到要求,可是会被拉出去谈话的。
...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
资料录入
感觉靠谱
面试过:
友邦资讯科技(广州)有限公司
面试时间9:30-13:00(三轮),全程无水饮,请大家自备水。面试过程:第一轮:学位英语不通过的我,中英翻译题都完全能做,商务情景类型翻译。做完题发现已经淘汰了一堆人,20几个人淘汰剩5个。第二轮:HR实习生强调了加班政策,不接受请离开,接受的等待数字+英文输入测试,要平均每分钟68数字/210字母的速度才能胜任。(大概是这样实际要求我忘记了) 第三轮:已经强调又强调了数次此岗位的特殊性,例如休假、前半个月加班政策,主管详细说明了公司、岗位的内容,非常非常非常地详细,过年正常上班走了一批。剩下3个人,正式群面了。自我介绍、离职原因,对此岗位的发展目标。回家等消息。 面试后总结: 1、企业需求:通过面试官和测试速度入工作现场环境观察,猜测此岗位需要一些乖巧听话性格的人,不能有太个性的表现,一切遵从团队安排。 2、企业发展:香港公积金系统非常非常非常落后,每月入档案仍要靠填写纸质表格,再而人手录入系统,所以衍生了这个岗位,2019年了还有这样的岗位我当时非常好奇和惊讶! 3、个人发展:可能哪一天香港能像我们内地这边全电子化,这个岗位就没有存在的价值。全机械化录入,测试速度时候就让人感觉是毫无感情的键盘侠一样,没有发展前途,不能为下一份工作带来了较好的铺垫。 工作环境评价: 1、老旧但还没老掉牙的写字楼,电梯运力严重不足,9:30电梯仍要排队到大街。尚品宅配公司同一栋楼,就在楼下。 2、公司分IT部门和资料录入部门,资料录入部门都是键盘声,非常吵,部门人员有满脸故事的前辈(领导)也有满脸胶原蛋白的小鲜肉不多。气氛一般般,没有人在说话,只有手指挥动键盘的啪啪啪声,感觉没有活力。 其他奇葩操作: 1、HR实习生必须要你把期望薪酬写4.5k,不能超出一分钱,否则改! 2、上班路程写60分钟,质疑你将要迟到,劝你离开。 3、周末有兼职、业余课程,劝你离开,因为周六要加班(上半个月)。
...查看更多
2 年前 发布
20
匿名用户
资料录入
感觉靠谱
面试过:
广州万高咨询服务有限公司
交通方便, 一下地铁就到了 约好2点的面试, HR挺温柔的 ,主要问了一些基础的问题, 在哪里工作过 ,家住在哪里 ,然后做了一些答卷 ,过程轻松
2 年前 发布
匿名用户
资料录入
未通过
面试过:
汇丰电子资料有限公司
一共两轮1对1面试,有问最近的工作经历,英文自我介绍,然后问你愿不愿意到村镇工作,然后就是笔试和上机考试,打字速度测试,关键是准确率,笔试的试题有60道好像,挺简单的。
包含1个问题,0个回答
Q:问你愿不愿意到村镇工作
2 年前 发布
相关岗位
资料员
数据录入
录入员
数据录入员
工程资料管理
资料开发工程师
资料管理员
工程技术资料员
资料工程师
校对录入
首页
资料录入
热门职位
薪资待遇
就业趋势
热招岗位
面试经历
资料录入员岗位职责
资料录入文员岗位职责
资料录入专员岗位职责
银行资料录入员岗位职责
日语网页设计岗位职责
社区运维工程师岗位职责
夜店业代岗位职责
定额室主管岗位职责
医药销售代表-小时工岗位职责
收 砂岗位职责
媒介助理、品牌助理岗位职责
江苏教投-兼职岗位职责
现代渠道主管岗位职责
总部产品经理岗位职责
航天设计院岗位职责
大学讲师博士岗位职责
高三学生英语家庭教师岗位职责
电叉车、油叉车驾驶和高叉驾驶2年以上经验岗位职责
首席代表秘书岗位职责
助理交易顾问岗位职责
资料录入员工资
资料录入文员工资
资料录入专员工资
银行资料录入员工资
日语网页设计工资
社区运维工程师工资
夜店业代工资
定额室主管工资
医药销售代表-小时工工资
收 砂工资
媒介助理、品牌助理工资
江苏教投-兼职工资
现代渠道主管工资
总部产品经理工资
航天设计院工资
大学讲师博士工资
高三学生英语家庭教师工资
电叉车、油叉车驾驶和高叉驾驶2年以上经验工资
首席代表秘书工资
助理交易顾问工资
资料录入员就业前景
资料录入文员就业前景
资料录入专员就业前景
银行资料录入员就业前景
日语网页设计就业前景
社区运维工程师就业前景
夜店业代就业前景
定额室主管就业前景
医药销售代表-小时工就业前景
收 砂就业前景
媒介助理、品牌助理就业前景
江苏教投-兼职就业前景
现代渠道主管就业前景
总部产品经理就业前景
航天设计院就业前景
大学讲师博士就业前景
高三学生英语家庭教师就业前景
电叉车、油叉车驾驶和高叉驾驶2年以上经验就业前景
首席代表秘书就业前景
助理交易顾问就业前景
资料录入员招聘
资料录入文员招聘
资料录入专员招聘
银行资料录入员招聘
日语网页设计招聘
社区运维工程师招聘
夜店业代招聘
定额室主管招聘
医药销售代表-小时工招聘
收 砂招聘
媒介助理、品牌助理招聘
江苏教投-兼职招聘
现代渠道主管招聘
总部产品经理招聘
航天设计院招聘
大学讲师博士招聘
高三学生英语家庭教师招聘
电叉车、油叉车驾驶和高叉驾驶2年以上经验招聘
首席代表秘书招聘
助理交易顾问招聘
资料录入员面试
资料录入文员面试
资料录入专员面试
银行资料录入员面试
日语网页设计面试
社区运维工程师面试
夜店业代面试
定额室主管面试
医药销售代表-小时工面试
收 砂面试
媒介助理、品牌助理面试
江苏教投-兼职面试
现代渠道主管面试
总部产品经理面试
航天设计院面试
大学讲师博士面试
高三学生英语家庭教师面试
电叉车、油叉车驾驶和高叉驾驶2年以上经验面试
首席代表秘书面试
助理交易顾问面试