俄语业务

面试就是去了，会说俄语就可以了，别的没什么了，这公司能招到人留不住人，提成待遇什么的都是画饼，没事就谈理想。一开始说的可以轻松做到多少业绩，后来实际并不是那样，公司上下某些都野蛮，素质极低。

第一轮面试要先做笔试，内容主要是俄语和英语的测试，难度不是很大，一般都没有问题。然后就是面试，主要是针对简历上来提问，不会问很刁难的问题。