技术研发主任

技术研发主任是做什么的?本页面为用户提供了技术研发主任的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-17 23:00:00 更新

技术研发主任简介

岗位职责
名词解释 在中国大陆,在不同性质的研究单位,研究员有着不同的含义: 在中国科学院的职称体系里,研究员是自然科学研究系列岗位的一种,他(她)们通常都会培养硕士生和博士生。自然科学研究系列专业技术岗位各设置12个等级,研究员岗位设4个等级,分别对应国家通用专业技术岗位等级一级到四级, 对应于教育事业单位的教授一级到教授四级。其中研究员一级应为中国科学院院士或中国工程院院士。副研究员(高级工程师)岗位设3个等级、助理研究员(工程师)岗位设3个等级、研究实习员(助理工程师)岗位设2个等级。在这种场景下,研究员通常翻译为Professor或者Full Professor。 在部分大学(如北京大学等),受西方大学影响,设置了Tenure-track 的职位,但职位体系与原有的职称体系在名称和内涵上不对等,考虑到教师在学术工作上的需求,允许助理教授或Tenure Track副教授同时可拥有“研究员”学术头衔,他们通常在六年后接受国内外同行评审,通过后可晋升为Tenured副教授(个别极优秀者可直接晋升为教授),Tenured副教授也可同时拥有“研究员”学术头衔(教授明显不需要“研究员”这个学术头衔)。所以部分学者(助理教授或副教授)会根据自己的学术头衔,自我翻译为Professor。 实际上,在西方, Assistant Professor, Associate Professor, Full Professor都可以称为Professor。 在部分公司(如IBM研究中心),在博士毕业后即也可获得研究员职位,通常英文翻译为 Research staff member。在微软亚洲研究院,研究者通常称为副研究员,研究员,高级研究员或者主任研究员,通常英文都可以通称为Researcher。 在香港、美国或者英国的科研机构中,通常将博士后研究人员,或者不属于Faculty 的科研人员也称为Research Fellow 或者Research Associate。部分人也会将这些称号 翻译为研究员或者副研究员。 需要指出的是在台湾中央研究院,研究员也翻译为Research Fellow。与大陆中国科学院体系不同的是,中央研究院通常不培养研究生。 高等教育中研究员资格拥有者的通用称谓:研究员(Research Fellow),副研究员(Research Associate) ,Research Fellow,一般翻译成研究员,Research Associate ,一般译成“副研究员”,是有一定层次但却并无阶层上下含义的名词,在美国、英国研究机构中也很通用。如哈佛大学、耶鲁大学、国际东西方大学。 评审 硕士毕业会后两年可以申请助理研究员评审,评审通过给该职称,一般硕士是没有问题的。 硕士获得助理研究员三年后可以申请副研究员的评审,主要要求是要计算机等级考试证明、外语等级考试合格证明,技术论文或技术工作总结,主要是三年中从事的技术工作成果,如在国内学术期刊上发表的论文、撰写的著作、参加课题的研究成果等,如有省、部级奖项将增加评审通过的可能性。 获得副研究员职称五年后可以申请研究员的评审,要求与副研相同,主要是对技术工作能力的确认,要有证据证明自己的实际技术工作能力,最好的证据就是成果。 制度 美国 研究员制度,Research Associate 应译为“研究人员”或“研究工作者”,也可一般译成“研究员”,是有一定层次但却并无阶层上下含义的名词,在美国研究机构中很通用,因之并非“助理研究员”。 香港 Student Assistant/Technical Assistant (学生研究助理) 月薪64-749港币 Research Assistant/Associate (研究助理/副研究员) 月薪834-1335港币 Senior Research Assistant/Associate (高级研究助理/副研究员) 月薪15245-1929港币 Research Fellow (研究员) 月薪201445-352港币 Senior Research Fellow (高级研究员) 月薪36625-4636港币 这五个大的薪级总称为Research Staff (研究人员)。深入研究    其他国家和地区 Research Associate 副研究员 (欧、美、澳、新加坡;普遍) Research Fellow 研究员 (英联邦国家) Senior Research Fellow 高等研究员 (中国、美国、新加坡) Senior Fellow 高级研究员 (美国) Distinguished Honorary Professor 杰出名誉教授 (印度,印度理工大学,India Institute of Technology) Honorary Professor 名誉教授 (欧、美、澳、新加坡;普遍) Research Fellow / Project Fellow 研究员/项目研究员 (欧、美、澳、新加坡;普遍) Senior Research / Senior Project Fellow 高级研究/项目员 (欧、美、澳、新加坡;普遍) 研究人员 Research Staff Principal Research / Project Fellow 首席研究/项目员 Professorial Research / Project Fellow 资深研究/项目员 Research / Project Assistant 研究/项目助理 Research / Project Associate 副研究/项目员 Research / Project Clerk 研究/项目文员 Research / Project Fellow 研究/项目员 Research / Project Technician 研究/项目技术员 Research Administrative Assistant / Project Administrative Assistant 研究行政助理/项目行政助理 Research Technical Assistant / Project Technical Assistant 研究技术助理/项目技术助理 Senior Research / Project Fellow 高级研究/项目员 教学人员 Academic Staff (in alphabetical order) 教学人员授课 Assistant Lecturer 助理讲师 Assistant Professor 助理教授 Assistant Professor II 二级助理教授 Associate Lecturer 副讲师 Associate Professor 副教授 Chair Professor 讲座教授 Demonstrator 助教 General Education Instructor 通识教育导师 Head 系主任 Associate Head 副系主任 Instructor 导师 Language Instructor 语文导师 Lecturer 讲师 Part-time Fieldwork Supervisor 兼职实习导师 Principal Lecturer 首席讲师 Professor 教授 Senior Instructor 高级导师 Senior Language Instructor 高级语文导师 Senior Lecturer 高级讲师 Teaching Assistant 教学助理 荣誉称谓 Honorary, Adjunct and Visiting Appointment Distinguished Honorary Professor 杰出名誉教授 Honorary Professor 名誉教授 Honorary Fellow 名誉学人 Honorary Lecturer 名誉讲师 Honorary Clinical Associate 名誉临床导师 Adjunct Professor 兼任教授 Adjunct Associate Professor 兼任副教授 Adjunct Assistant Professor 兼任助理教授 Adjunct Clinical Associate 兼任临床导师 Visiting Professor 客座教授 Visiting Associate Professor 客座副教授 Visiting Assistant Professor 客座助理教授 Visiting Fellow 访问学人 Visiting Lecturer 访问讲师 Visiting Lecturer (Part-time) 兼职讲师 Visiting Clinical Associate 客座临床导师 职业介绍 研究员一般指科学研究机关中的高级研究人员,掌握着本学科领域内的国际国内最新进展,取得过高水平的研究成果,而且还要参与并完成国家或单位的重要科研任务,参与研究重要的国际合作项目。 工作内容 1、参与并完成国家重要科研任务; 2、参与研究重要国际合作项目;探讨 3、负责关键技术的研发项目; 4、参与技术交流,负责相关技术项目的标准的制定; 5、现有研究工作的改进与完善; 6、与研究团队人员一起进行创新产品的研发。
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技术研发主任工资

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月收入平均值
¥29,661
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥29,669
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,030
最高:¥79,900
*技术研发主任在全国的平均月薪为¥29,661,中位数为¥29,669,其中¥22k-30k工资占比最多,约19%。

技术研发主任就业

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同比上月,人才热度
-1.77%

技术研发主任招聘

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同比上月,职位数量
+0.66%

技术研发主任面经

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匿名用户
技术研发主任
确定通过确定通过
面试过:中自环保科技股份有限公司
本来以为只是我一个人的经历,看了下前面的面经验,原来都一个套路,面试过程都一样。面试官估计是高校出来的,很喜欢纠结在概念的解释上,在文字上下功夫。比如,让你解释下一个物理学的概念,在提到常用的行业术语时,出于职业习惯会用一些职业内的管用称呼。而当我说英文缩写(类似生物学上的DNA,RNA这种),面试官就会问你那个中文是什么,然后让你解释具体含义,有什么特点云云,而你一说中文术语时,他又问你英文该怎么说,缩写是什么,在这种问题上浪费了很多时间,本来说得好好的,给你打断来纠结这种问题。 说真的,有的术语说习惯了,换一种方式来说,确实要思考一下,真正工作了都按行业内约定俗成的来说了,而奇葩的是,在你思考的时候,面试官就开始批评教育人了,说什么,你领导问你,你不可能跟他说你想一下吧,你要来我们公司,我们对员工要求很高的,巴拉巴拉的。如果你是招老师,那我不说啥,你是技术型公司,看重的不是具体运用,个人运用技术的能力,有必要在一些概念上纠缠不清吗?再者,你问问题,为什么不允许人家思考?人家思考你作为面试官觉得应该批评吗?还有,刻意打断人家思考和说话,这就是这个公司的文化?然后一个问题被面试官打断了N多次问其他的,最后还来说你逻辑不清楚,思维有跳跃什么的。只有呵呵了。 说真的,我参加过的面试也不少,不管回答得如何,面试官通常都会保持礼貌和修养,这边的结果就是回答得面试官不满意,立马就来挖苦你,质问你,你在学校都研究了些什么,工作上都怎么做的,还自圆其说:我对员工就是很严厉的。还真把所有人都当你员工了不是。 当然,重点在最后,说你面试这里那里不行,面试也给通过,但是期望薪资太高了如何如何。如果觉得高,那可以双方谈,用不着用这种手段挖苦人,面试官代表的是整个公司的形象,你这样的,难道人家就真的想来,而且把薪资期望降低吗?先自我审视一下再来评价别人吧。我想这个公司一直在招人,年年如此,真的不无道理。 ...查看更多
2 年前 发布