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E-HR实施顾问
E-HR实施顾问是做什么的?本页面为用户提供了E-HR实施顾问的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-05-21 07:00:00 更新
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E-HR实施顾问简介
岗位职责
1. 负责公司内部信息网络的规划、建设与维护;
2. 负责公司电脑、网络及配件、通讯系统的日常管理与维护、保养和更新;
3. 负责公司所有应用软件系统的及时更新与维护;
4. 负责公司办公电脑及网络所需硬件的采购、建档及保管;
5. 负责公司需要的应用管理系统的导入、推广和人员培训;
6. 公司网站平台的建设和维护;负责公司网站、管控系统的后台建设、更新及维护;
7. 公司邮件系统、OA/E-HR/EAS的建立与维护,账号的分配;
8. 对所管辖的办公设备资产负责;
9. 负责公司网站的优化工作,评估,分析网站的关键词,提升网站在搜索引擎关键词排名与流量;1
展开
E-HR实施顾问工资
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月收入平均值
¥
17,849
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥
16,389
近一年趋势
下降
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*E-HR实施顾问在全国的平均月薪为¥17,849,中位数为¥16,389,其中¥7k-12k工资占比最多,约22%。
E-HR实施顾问就业
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同比上月,人才热度
-2.28%
E-HR实施顾问招聘
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同比上月,职位数量
+0.44%
E-HR实施顾问面经
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匿名用户
E-HR实施顾问
感觉靠谱
面试过:
广州竞优集团
环境:公司环境整理不错,位置也不错。 面试官:hr挺专业,也挺能聊。 部门经理:相比还算大气,大方,总体感觉不错。
2 年前 发布
5
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