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TCL中环新能源科技股份有限公司
天津市 · 新能源
近3个月无招聘
A级纳税人

面试准备 来自 135 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

1653
电子工程师
感觉靠谱
中环给我的感觉就是规章制度比较明确,不过与此同时就会有些严格,还好没有什么很苛刻的规定,在各个方面都会考虑的比较周到,但是也有点缺点,我是觉得问题不大。首先先说说优点吧,中环毕竟以前是国企,那些基础的福利都是有的,五险一金、餐补、交通补贴、夜班补贴啥的都有,感觉补贴挺多的,节假日也是按照法定节假日放假的,每年还有健康体检,这些应该是这种大公司都会有的标配。还有绩效评价我感觉也是蛮公平的,公司规章制度比较完善也比较公平,不过评绩效就肯定会有人拿的多有人拿的少,但是正常达到平均值都没啥问题。再说说缺点吧,一年中总会有比较忙的几个月份,忙起来来不及的时候会有加班,不过我感觉现在偶尔加班还挺正常的,加班也会有加班工资,就看你能不能接受偶尔加班了。还有我们的主管有些严肃,不知道别的车间的主管是咋样的,不过同事之间就会经常开开玩笑,工作氛围还是不错。
电话面试
填信息表
群面/无领导小组
HR面试
2 年前
3人
匿名用户
生产管理类
未通过
简历筛选通过后发了测评,形式是行测+性格测评,然后HR打电话约面试时间,形式是线上视频面试,HR和部门主管2v1。面试问题比较常规,基本是自我介绍、个人情况然后还有一些专业问题(例如风险管理方面的),另外就是挖掘简历中实习经历的一些点。因为是校招中的第一场面试,准备不是太充分,有些问题回答得确实不好,很遗憾没通过。
笔试
视频面试
HR面试
部门主管面试
2023-01-09
1人
0049
工艺/制程工程师
确定通过
一面 第一面是群面,12个人讨论一个数学模型题的解法,小组成员很多没有群面经验,第一轮是每人发言一分钟,很多人审题上就出现了问题,后面20分钟讨论也很混乱,在纠结题目范畴外的问题,最后的汇报结果也不好,hr问有没有人有不同意见的时候我提出了我的看法之后回去等结果,通过了第二面是两个人一起面同一个岗位,两个hr,应该有一个是技术面,问了对岗位理解,对公司的了解,能不能接受出差半年到一年,来天津家人怎么办,每个问题都要两个人先后回答,后回答的人比较吃亏。我投的pie,我的简历跟岗位相关的少,没问什么专业问题,另一个男生做过多晶,技术面跟他聊了很久,我还以为我要凉了,最后技术面说想让他去工艺岗。。。面试之后过了四天接到电话说通过了,让我先当储备生,一年后还要考核,拒了
群面/无领导小组
HR面试
2 年前

工资分布
曝工资

来自 440 用户,包含 99 个职位

20,918/月(平均)
73% 的员工高于平均薪资, 高于 同行业公司
技术

159名用户贡献,包含5个职位

¥24,252

月均薪资

工作体验

公司环境3

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