一面 投递简历之后电话邀面试，到公司前台会给一张详尽到让你以为是查户口的表格，除了身份证等个人信息，还有紧急联系人等等…虽然理解其用意，但八字还没一撇就要提供这些，有些许离谱。填完表等待几分钟便是总监面试，问了之前的工作内容，项目经验，离职具体原因等等，问得很细，且会追着问。可能比较忙，面试期间看手机的次数有点频繁二面总监面完会让直接上司进来，大概跟你说岗位具体需要做什么，个人觉得是否匹配等等，印象比较深的是，回答的时候对方好几次皱眉头。面完口头给了offer，但后续hr没有再跟进反馈结果，应该是凉了。个人觉得整体面试体验一般，所以也没有主动找hr询问。从网上搜集到的信息和对方提到的一些团队情况来看，内部人员流动很大，具体原因就不得而知了。...查看更多