双随机抽查详情

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各类用人单位的随机检查

布尔津县劳动监察大队

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用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律、法规

未发现问题

用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律、法规

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动报酬；低于当地最低工资标准支付劳动者工资；安排加班不支付加班费

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动报酬；低于当地最低工资标准支付劳动者工资；安排加班不支付加班费

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：对怀孕7个月以上的女职工延长劳动时间或安排夜班劳动；女职工产假不满法定天数；安排哺乳未满1周岁婴儿的女职工延长劳动时间或者安排夜班劳动；安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动；未对未成年工定期进行健康检查

未发现问题

用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律、法规

未发现问题

用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律、法规

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动报酬；低于当地最低工资标准支付劳动者工资；安排加班不支付加班费

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动报酬；低于当地最低工资标准支付劳动者工资；安排加班不支付加班费

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：对怀孕7个月以上的女职工延长劳动时间或安排夜班劳动；女职工产假不满法定天数；安排哺乳未满1周岁婴儿的女职工延长劳动时间或者安排夜班劳动；安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动；未对未成年工定期进行健康检查

未发现问题

用人单位是否有下列行为之一：对怀孕7个月以上的女职工延长劳动时间或安排夜班劳动；女职工产假不满法定天数；安排哺乳未满1周岁婴儿的女职工延长劳动时间或者安排夜班劳动；安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动；未对未成年工定期进行健康检查

未发现问题

用人单位是否违反劳动合同法规定约定试用期

未发现问题

用人单位是否违反劳动合同法规定约定试用期

未发现问题

用人单位是否违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间

未发现问题

用人单位是否违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间

未发现问题

用人单位是否将劳动合同文本交付劳动者

未发现问题

用人单位是否将劳动合同文本交付劳动者

未发现问题

用人单位是否存在使用童工情形

未发现问题

用人单位是否存在使用童工情形

未发现问题

用人单位是否按照劳动法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同

未发现问题

用人单位是否按照劳动法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同

未发现问题

用人单位（包括有缴纳社保义务的劳务派遣单位和用工单位）是否按时足额缴纳社会保险费

未发现问题

用人单位（包括有缴纳社保义务的劳务派遣单位和用工单位）是否按时足额缴纳社会保险费

未发现问题

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同是否载明劳动合同必备条款

未发现问题

劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同是否载明劳动合同必备条款

未发现问题

劳务派遣单位派遣劳动者，是否存在未与用工单位签订劳务派遣协议，或者协议内容未约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社保费用的数额与支付方式以及违反协议责任的情形

未发现问题

劳务派遣单位派遣劳动者，是否存在未与用工单位签订劳务派遣协议，或者协议内容未约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社保费用的数额与支付方式以及违反协议责任的情形

未发现问题

缴费单位是否按规定公布本单位社会保险费缴纳情况，将缴费明细告知劳动者本人

未发现问题

缴费单位是否按规定公布本单位社会保险费缴纳情况，将缴费明细告知劳动者本人

未发现问题