确定通过前后花了四次面试过程，前后见了三位面试管，分别为人力资源总监，事业部副总经理，总经理。
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Q：主要是对自己的规划，对人力资源管理的认知，如何建立绩效管理体系，培训体系的建设，员工福利如何与绩效进行关联等
面试经历
1条面经
“有难度”
“体验很好”
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