都是普通的面试问题

面试先由HR沟通基本情况，之后会有工程或者研发的Leader参与技术面试，普通工程师岗位一般要求物理光电通信类的硕士毕业（社招的有丰富经验的除外），工程师类的岗位，一般技术部门Leader面试过后可拍板。高级技术人员，一般要求博士毕业，CEO会参加终面。