总体感觉还可以，不是很刁钻的问题。基本上都是很常见的问题，比较关注过往经历的一些细节问题。尤其是数据性内容。

主要会评估个人的能力，是否有做猎头顾问的潜力，对猎头的认可程度，公司的了解程度，以及个人的灵活度，会即兴模拟沟通场景，看应对的情况。