确定通过第一轮面试：都是人力资源部门的，问的问题挺务实的：自我介绍、为啥离职、详细挖掘简历，面试官会不断点评和挖细节，包括对于工作的理解及看法，如何才能做好这个项目等，你有哪些客户积累？然后就是让我接着说自己所有的工作感悟和体会；
第二轮面试：分管副总面试，主要包括自己的职业经历、还有一些专业方面的问题 和对于公司项目的看法以及入职后的计划、沟通协调等方面的问题；
第三轮面试：老总面试 介绍下自己，对于职位的看法、如果自己已经入职计划如何开展工作、对于公司发展的看法。
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Q：介绍自己的工作经验和其中的的一个项目。
