面试总共三轮，部门经理-板块总经理-人事经理，因为面试的是技术岗，所以部门经理这一关非常重要，他主要关心的就是工作经验和以前是否做过市政水厂或者管网的项目，面试内容主要问是否独立负责过一个项目，项目简介，项目遇到的哪些问题，有工作经验的问的会比较细，对于应届生主要问点基础的理论知识，都是一些比较简单的。 不管是校招还是社招，建议还是要对面试的工作岗位有个大概的了解，比如提前把规范熟悉一下，对做过的项目最起码有一个很了解的，不再多但是知识面或者参与的项目经验要广。 ...查看更多

共三轮，花了一天时间，人力、部门总、总裁分别面试。人力只随便问问为什么想换工作，对环保业和桑德有什么了解，问了几个细节问题，核实了下专业背景和工作经历。 部门总除了同样的问题问了一遍，还问了一些专业的问题，再次核实了专业背景和工作经历。主要看前一份工作的内容、承担的角色等等。 然后就直接带到总裁那儿进行第三轮，基本翻了下简历，还是那三个问题，简单问了几句就结束了。 ...查看更多