HR先打电话来了解一下个人基本情况，之后安排了视频一面。一面主要就是聊一聊个人背景和经历，了解一下为什么投递该公司、对公司业务的理解、该岗位的JD。主要看communication skills。

远离这家公司！面试总共4轮，一面二面HR同事面， 三面领导，四面case study， 关键是每一面之间相隔1个月 中间你如果有任何问题，绝对不会得到任何答复，HR只有在他想找你的时候你才会收到他的邮件。