先是人事面，介绍了下个人经历，问了些为什么要离职、工资要求等问题，没难度；部门经理又问了经历，介绍了下工作安排，感觉涉及的面很广，工作重点不突出。

第一印象就很不好，面试官不守时，比约定时间晚整整四十分钟。面试过程中，在回答提问时，面试官总是一副很着急的样子，语气也很不耐烦。问的问题很不专业，随意对面试人员调侃。

HR专业度不高，面试流程组织较为混乱，有种敷衍的感觉。公司位置不好，不太好找。见到的人，沟通都不顺畅，后来就不怎么回答她的问题了。